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各地社保“降缓返补”政策落地追踪——

社保助企纾困减负逾千亿元

《山东工人报》(2022年10月12日 第A2版)

  今年以来,为稳经济、稳市场主体、稳就业,党中央部署实施了社会保险“降缓返补”一揽子政策。当前,受新冠肺炎疫情反复等因素影响,部分企业仍面临一定困难,多地加力落实各项社保助企纾困政策,帮助企业渡过难关。
社保“降缓返补”7个月为企业减负逾千亿元
  “国家政策出台后,我们制定实施细则,通过建立人社、税务联动机制,精准识别符合条件的企业,最大限度放宽缓缴期限,并明确可分批次补缴,减轻企业的还款负担。”湖南省人社厅有关负责人介绍说。
  夜幕降临,位于湖南长沙市岳麓区岳华路的徐记海鲜菜肴飘香、宾客满座。此前受疫情影响,这家大型餐饮企业部分门店暂停堂食,导致经营收入下滑,资金周转压力加大。
  企业品牌营销部经理郭阳介绍,关键时候,当地人社部门为企业缓缴社保费近200万元,发放留工培训补助65万多元、失业保险稳岗返还26.9万多元、降低工伤社保费近7万元,帮助企业解决了短期困难,也稳定了约1700人的用工队伍,目前经营已恢复稳定。
  1至8月份,湖南省落实降低失业、工伤保险费率减轻企业负担28.72亿元,缓缴社保费12.8亿元,发放稳岗返还资金11.78亿元,惠及企业11.91万家,稳定岗位322.1万个。
  人社部数据显示,1至7月份,各地落实降低失业、工伤保险费率为企业减负超过1000亿元;阶段性缓缴养老、失业、工伤三项社保费政策出台4个月,已缓缴660余亿元;1至8月份,各地已向1120.1万户次企业发放稳岗资金646.3亿元。
  不断扩大政策实施范围和支持力度
  随着疫情多点散发和国际形势复杂变化,我国持续加大社保对市场主体的支持力度,不断扩大政策实施范围。
  今年以来,社保助企纾困政策靠前发力,及时调整实施的广度、力度和精度。
  ——惠及主体不断增多
  阶段性缓缴养老、失业、工伤保险费政策实施范围从5个特困行业,5月起扩大至22个困难行业以及疫情严重地区的困难中小微企业、个体工商户,9月起进一步扩大至所有地区的困难中小微企业、个体工商户。7月起,中小微企业的医疗保险费也获准缓缴3个月,规模约1500亿元。
  ——支持力度持续提高
  中小微企业失业保险稳岗返还比例由60%最高提至90%,大型企业由30%提至50%。1至8月份,各地向721.1万户企业发放稳岗返还资金448.4亿元,受益企业数量和返还金额分别是去年全年的1.8倍和1.9倍,全国超半数参保企业受益。
  ——支持举措升级加码
  创新推出一次性留工培训补助政策,实施4个月来发放补助196.8亿元,惠及395.7万户企业;新增一次性扩岗补助,各地已向8.2万户企业发放3.7亿元,鼓励企业招用毕业年度高校毕业生25万人。
  优化办事流程让企业早受益
  为加快释放社保助企纾困政策红利,多地优化办事流程、精简证明材料、压缩办理时限,让资金早到位、企业早受益。
  “我们没有申请,政府就发放了6万多元稳岗返还资金,19万多元一次性留工培训补助,既意外又暖心。”吉林延吉市延吉百货大楼股份有限公司人力资源部部长单敏说,疫情导致商场客流量减少,营业额下滑,所获资金将用于稳定近400人的用工队伍。
  目前,借助全省一体化信息系统,吉林省实施 “免申即享”,资金 “一键发放”。
  山东省人社厅实行告知承诺制,在企业暂时无法提供相应材料的情况下,以 “一纸承诺”取代 “一摞材料”,让企业先行享受政策,确保助企纾困政策清单尽快兑现。
  安徽省建立近20万户缓缴政策企业“白名单”,将其放入省社保信息系统,由经办人员向企业负责人的手机推送短信,确保应知尽知、应享尽享。
  为跟踪政策落实情况,多地政府部门还开展了走访、调研活动,主动对接企业了解需求,及时解决政策实施过程中遇到的新情况、新问题,让政策更好落地见效。新华社记者 姜琳 谢建雯 谢樱
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