本报讯 济宁市任城区总工会持续实施 “互联网+工会”行动，运用大数据、云计算、物联网、人工智能等信息技术手段，不断拓展丰富“智慧工会”应用场景，加强网上线下职工服务阵地建设，建设数字化派驻仲裁庭，助力工会维权服务提质增效赋能，全力打造新时代职工服务工作“升级版”。
该区整合全区法律服务资源，实施了“工会+”劳动争议调处模式，在职工服务中心设立了法律援助工作站、诉调对接工作室、派驻仲裁庭。为了适应常态化疫情防控工作需要，区总工会联合人社部门积极推进派驻仲裁庭数字化、智能化建设。新建的数字化派驻仲裁庭及其配套功能室650多平方米，配备庭审查证高清显示屏、证据高拍智能展示台、庭审实时直播演示系统等，使庭审具备了远程开庭、同步查证、同步录像、同步记录、网上观摩的功能，有效提高了常态化疫情防控形势下的劳动争议调处效率，提升了工会维权服务、促进和谐稳定的能力水平。前不久，通过远程仲裁调解成功签订调解书后，某商贸公司送货员马冲深有感触地说：“没想到在工会就能劳动仲裁，没想到不到现场就调解成功了，没想到这么顺利要回了38000元的工资！” （秦超 王靖雨）
2022年10月31日 星期一
往期
第A2版:工会新闻
任城：数字化派驻仲裁庭促维权
《山东工人报》（2022年10月31日 第A2版）
该区整合全区法律服务资源，实施了“工会+”劳动争议调处模式，在职工服务中心设立了法律援助工作站、诉调对接工作室、派驻仲裁庭。为了适应常态化疫情防控工作需要，区总工会联合人社部门积极推进派驻仲裁庭数字化、智能化建设。新建的数字化派驻仲裁庭及其配套功能室650多平方米，配备庭审查证高清显示屏、证据高拍智能展示台、庭审实时直播演示系统等，使庭审具备了远程开庭、同步查证、同步录像、同步记录、网上观摩的功能，有效提高了常态化疫情防控形势下的劳动争议调处效率，提升了工会维权服务、促进和谐稳定的能力水平。前不久，通过远程仲裁调解成功签订调解书后，某商贸公司送货员马冲深有感触地说：“没想到在工会就能劳动仲裁，没想到不到现场就调解成功了，没想到这么顺利要回了38000元的工资！” （秦超 王靖雨）