最是小事见真情

　　本报记者 王汉民 通讯员 张小燕
　　编者按 根据中宣部要求，各级新闻媒体2023年继续开展 “新春走基层”活动。今日起至2月5日（正月十五），本报开设“新春走基层”专栏，刊发本报记者深入基层一线采写的相关稿件。
　　去年退休的齐鲁石化胜利炼油厂职工王发根怎么也没想到，凛冽深冬里会收到一份让自己热血沸腾的特殊礼物——鎏银的职工群像栩栩如生，装置打底的立体浮雕呼之欲出，石化管廊岁月长河，寓意青春无悔、中流击水，主牌镶嵌在暗金髹漆工艺的木质基座中。眼前这块精致的小型座雕，是齐鲁石化公司为退休职工特制的纪念牌，上面镌刻着退休职工姓名。
　　2022年12月10日，齐鲁石化首次举办“奉献齐鲁，岁月荣光”退休职工代表座谈会暨纪念牌颁发仪式。中石化集团副总工程师兼齐鲁分公司代表、党委书记韩峰，亲手为退休职工代表送上专属纪念牌，并饱含深情地说：“你们的精神和业绩将永远镌刻在齐鲁石化的发展史册上，公司不会忘记。希望你们离岗不离心，始终将齐鲁大家庭记挂在心上。”
　　2022年初，齐鲁石化公司工会聚焦“暖心关爱”，确定了“民生十件事”任务清单，巩固“我为群众办实事”实践活动成果，力求把好事做实、把实事做好。向本年度退休职工发放纪念牌，就是“民生十件事”的其中一项。
　　退休职工纪念牌的整体设计，展现了齐鲁石化职工奋发向上、勇往直前和勤勉坚韧的精神风貌。“融入‘团结勤奋，争创一流’企业精神，聚焦‘推进基业长青、共建美好家园’愿景，让企业文化活起来、家文化热起来，成为公司高质量发展的助推器。”对纪念牌的设计理念，公司党委副书记、纪委书记、工会主席秦岭如此诠释。据悉，1049名2022年退休的职工，近期会陆续收到第一批“私人订制”的纪念牌，每一块都饱含了企业大家庭的深情。
　　利民之事，丝发必兴。在广泛摸底调研的基础上，齐鲁石化工会找准职工的“急难愁盼”，最大限度地维护困难职工的利益，聚力办好民生实事，推动服务职工工作从“基本服务”向“超值服务”拓展。
　　针对异地 “愁医”难题，公司工会经多方协调，与相关服务公司签订 《齐鲁石化公司职工2022年度健康管理服务协议》，建立北京协和、同仁医院等名医名院异地就医绿色通道，为有需求职工提供线上极速问诊、线下便捷转诊等服务，化 “蜀道”为“坦途”。目前，已协助10名职工到北京就医。
　　关注职工大病救治，把握刚性制度与柔性关怀的关系。公司工会积极协调省总送温暖基金会，力求协同行动，2022年为4名大病职工申请高额住院帮扶金10余万元。
　　关心关爱力度和深度并重。公司各级工会通过构建规范化、常态化“三帮一爱”工作机制，努力打造让职工“想得起、用得着、靠得住”的帮扶救助品牌，全年帮扶困难职工569人次。
　　战 “疫”一线，适逢部分职工生日。公司各“职工小家”努力打造暖心家园，“家人们”就地取材，一个苹果，一根蜡烛，一份加了荷包蛋的方便面，用简易的方式表达真诚的祝福。从朋友圈里刷到“寿星”们映照在幸福的光晕里，笑容无比灿烂。
　　“民生十件事”之“深化建家活动，争创职工之家”，旨在共建美好家园，为职工打造幸福港湾。各级工会通过构建职工之家、职工小家，把服务关口前移，真正做到“情况在一线掌握、工作在一线落实、问题在一线解决、矛盾在一线化解”。2021年获评省职工职业道德建设标兵单位后，橡胶厂以职工代表安全督查为依托，积极打造“安全之家”，举办“直接作业环节故事会”，携手职工、承包商共同筑牢安全生产防线。
　　公司工会以建家活动为抓手，在落实机制、维护权益、减轻基层负担、营造家文化氛围中，努力提升工作热度厚度，凸显“办实事、解难题、送温暖”的特色。2022年，公司拨付专项“建家”经费指导基层开展创建活动，评选表彰7个优秀职工之家、43个优秀职工小家，营造了“温馨和谐”的家文化浓厚氛围。
　　到2022年底，齐鲁石化公司工会年初确定的 “民生十件事”全部落实落地，职工获得感、归属感和幸福感更加充实、更有保障、更可持续。