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别让文化素养成为影视行业的短板

《山东工人报》(2023年05月19日 第A4版)

  近期,演员文化素养成为热门话题。部分演员连常用字都不会读写,在综艺节目中算出小学水平的数学题,就被众人奉为学霸。凡此种种,引发媒体关注,遭到网友吐槽。人们呼吁:“文化素养应成为演员的必修课。”实际上,不只是演员,影视行业里编剧、导演、服装、化装、道具、营销等各个工种从业人员都应好好学习,注重文化素养的提升,因为这关涉整个行业的高质量发展。
  从业者文化素养问题与木桶效应相关。这个理论说的是一个木桶能盛多少水,取决于最短的那块木板。对标协同劳动、集体创作的影视生产,就是说作品质量与所有从业者的文化素养挂钩,不仅演员必须水平在线,其他各工种从业者也不能掉队。一个环节存在短板,就可能使作品留下瑕疵,闹出笑话。
  影视剧里的穿帮现象就是木桶效应的典型表现。有的影视作品称呼在世的人其死后才有的谥号;有的给历史人物乱安官职,甚至出现“礼部尚书兼锦衣卫指挥使”等违背史实的内容;还有的让宋代才有的物件出现在以唐朝为背景的故事里,明代以后传入我国的农作物成了汉代人物的日常吃食。如果历史知识冷门深奥,不懂或搞错还可以原谅,那么生活常识匮乏,误导受众,就实属不该。比如,拿一小盘银元宝当成纹银千两,一枪打死八百里开外的敌人,还有“父母已经在我出生前就死了”“手上的掌上明珠”等台词,这些硬伤真是贻笑大方。
  总结从业者文化素养不高的原因,大体有三个。第一,行业门槛不高,缺少起码的考核机制。由于工种众多,涉及面广泛,难免失之于宽。诸如化装、道具入门容易,跟师傅干几年就成了 “行家里手”。但实际上文化水平还差得很远,且对创作缺乏整体认识,更谈不上艺术追求。第二,很多工种尚未形成具有系统性、稳定性的人才培养机制,现有的培训机构又重技术培养轻文化积累。第三,行业文化学习氛围不够浓。有的从业者认为自己从事的工作属于技艺,主要靠天赋、练习和体验,而非文化积淀,所以很少学习。还有的人已成名成家,忙于事务性活动,没时间学习。
  要扭转这种现状,不只整个行业要团结起来,社会各界都应积极参与,一起为转变社会观念、营造学习氛围、创造教育环境努力。文化素养从来不局限于学历,也不仅来源于书本。要创作时下笔如有神,还需阅万种人、行万里路。总之,文化素养是一个大概念。它不只包括文凭证书证明的文化水平,还包括生活积累、人生阅历、常识认知,有些可以通过读书获得,有些需要从生活中提炼总结。我们应该以高度的文化自觉,营造影视行业的学习氛围,提升影视人员的文化素养,构建影视领域的文化自信,打造具有文化内涵的影视作品。如此,影视行业才能行稳而致远。 孟山
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