本报讯 近期随着气温逐渐升高，聊城市区有些外卖骑手惊喜地发现，乐华城商圈“骑手之家”为他们准备了 “大肚杯”，让外卖员在炎热的夏天多多补充水分。 “在不接单的空闲时间，我们会来骑手之家接水、充电，大家一起看看电视、读读书，相互交流日常琐事。这里还有微波炉和电饼铛，服务很全面，是我们外卖骑手的 ‘根据地’！”商圈的一位外卖小哥对骑手之家赞不绝口。
聊城市东昌府区古楼街道总工会积极推进快递员、送餐员、卡车司机等新就业形态群体入会，坚持 “组建就便，入会从简，服务为先”的原则，全力打造新就业形态 “聊工惠建”建会品牌，实现了新就业形态建会入会和服务双促进、双提升。在走访调研的基础上，工作人员采取多种办法，提升乐华城商圈 “骑手之家”的品牌形象。他们利用“辐射式”宣传方式，以点带面、以有形带无形为工会代言，积极向辖区骑手宣传入会好处、传递党建引领力量，潜移默化中打造工会文化力量，使新业态群体真切找到“家”的温暖。
2022年以来，东昌府区各级工会坚持党建引领，聚焦新就业形态劳动者群体，着力在加强建会入会、做实维权服务等方面下功夫，为该区新业态发展赋能蓄力。深入开展新就业形态劳动者集中入会行动，大力推行“重点建、行业建、兜底建”的建会模式，延伸工会基层组织体系，扩大工会组织覆盖。紧扣新就业形态劳动者高度依赖互联网平台的特点，着力构建 “互联网+”服务职工体系，推进 “会、站、家”一体化建设，打造了职工之家、户外劳动者驿站、骑手之家、司机之家、工友大讲堂等一批组织力和凝聚力强的职工服务阵地。积极拓展网上入会、 “扫码”入会等新途径，用好 “齐鲁工惠”App网上工会组织系统，最大限度吸纳新就业形态劳动者加入工会组织。
该区工会面向一线劳动者开展了系列服务活动，有力提升了新业态员工的幸福指数。如去年11月，区总工会、柳园办事处工会联合开展 “新就业形态劳动者温暖服务季”活动；今年春节前夕，新区街道王卷帽社区联合市中级人民法院开展 “情暖 ‘新’春 与 ‘新’同行——新业态新就业群体新春关爱活动”；今年3月2日，区总工会在泰禾物流园组织新就业形态女职工健康关爱活动。（孙庆群 张苗苗）
2023年05月29日 星期一
往期
第A2版:工会新闻
东昌府：以心联“新”助力新业态成长
《山东工人报》（2023年05月29日 第A2版）
聊城市东昌府区古楼街道总工会积极推进快递员、送餐员、卡车司机等新就业形态群体入会，坚持 “组建就便，入会从简，服务为先”的原则，全力打造新就业形态 “聊工惠建”建会品牌，实现了新就业形态建会入会和服务双促进、双提升。在走访调研的基础上，工作人员采取多种办法，提升乐华城商圈 “骑手之家”的品牌形象。他们利用“辐射式”宣传方式，以点带面、以有形带无形为工会代言，积极向辖区骑手宣传入会好处、传递党建引领力量，潜移默化中打造工会文化力量，使新业态群体真切找到“家”的温暖。
2022年以来，东昌府区各级工会坚持党建引领，聚焦新就业形态劳动者群体，着力在加强建会入会、做实维权服务等方面下功夫，为该区新业态发展赋能蓄力。深入开展新就业形态劳动者集中入会行动，大力推行“重点建、行业建、兜底建”的建会模式，延伸工会基层组织体系，扩大工会组织覆盖。紧扣新就业形态劳动者高度依赖互联网平台的特点，着力构建 “互联网+”服务职工体系，推进 “会、站、家”一体化建设，打造了职工之家、户外劳动者驿站、骑手之家、司机之家、工友大讲堂等一批组织力和凝聚力强的职工服务阵地。积极拓展网上入会、 “扫码”入会等新途径，用好 “齐鲁工惠”App网上工会组织系统，最大限度吸纳新就业形态劳动者加入工会组织。
该区工会面向一线劳动者开展了系列服务活动，有力提升了新业态员工的幸福指数。如去年11月，区总工会、柳园办事处工会联合开展 “新就业形态劳动者温暖服务季”活动；今年春节前夕，新区街道王卷帽社区联合市中级人民法院开展 “情暖 ‘新’春 与 ‘新’同行——新业态新就业群体新春关爱活动”；今年3月2日，区总工会在泰禾物流园组织新就业形态女职工健康关爱活动。（孙庆群 张苗苗）