春风送岗待“济济”人才

　　本报讯 （记者 王瑞良 通讯员 杜凯） 2月27日，济南市总工会在五一广场举办 “泉城工创·春风送岗”专场招聘会启动仪式。
　　本次专场招聘会有76家企业报名参与，提供财务会计类、项目管理类、技术开发类等岗位324个，需求超过3000人。同时，市总工会还同步在人才在线招聘平台推出线上招聘会，为求职者和用人单位搭建招工用工对接平台，为广大职工提供广阔的发展空间和优厚的福利待遇。
　　此外，活动设有指导服务窗口，安排就业指导专家在招聘会现场为求职者提供一对一人才测评和就业指导服务。市总工会还在招聘会现场开展 “数字大篷车”服务进基层活动，开展政策宣传、求学圆梦、心理健康、法律咨询等服务，邀请金融机构开展现场金融服务宣传活动。
　　据悉， “泉城工创·春风送岗”专场招聘会拉开了全市工会就业创业服务的帷幕。下一步，市总工会将开展系列线上就业服务活动，打造工会365天 “不打烊”的线上招聘服务平台，组织工友创业大赛，培育选树工友创业园，为困难职工、转岗分流职工、农民工等重点群体开展 “订单式”就业技能培训，在出实招、求实效上下功夫，为稳就业促发展贡献工会力量。
　　又讯 2月23日，济宁市2024年 “工益就业 春风送岗”就业服务活动启动仪式暨专场招聘会在任城区人力资源市场举行。此次招聘会共有120余家用人单位、3100余名求职者参加，提供技术工、行政管理和营销等高质量就业岗位2800余个，覆盖返乡农民工、下岗失业人员及高校毕业生等重点群体。
　　据介绍，此次活动由济宁市总工会主办，任城区总工会、区人社局承办。招聘会现场人头攒动，人流如织，每个招聘展位前都围满了求职人员，用人单位招聘人员向前来应聘的求职者详细介绍福利待遇、就业环境、规章制度等；应聘者根据自己的职业特长，与用人单位招聘人员面对面交谈，现场签订就业意向书720余份。
　　活动还开展了 “尊法守法 携手筑梦”公益法律和心理咨询服务活动，发放 《劳动法》 《劳动合同法》 《工会法》等宣传材料2000余份，耐心解答求职者提出的就业政策、法律援助、心理健康等问题，为求职者保驾护航。
　　为更好地给用人单位和求职人员搭建相互了解、供需对接的平台，济宁市总工会重点面向转岗待岗职工、退役军人、新就业形态劳动者、农民工、困难职工及家庭成员等群体的求职者，坚持上下联动、城乡联动，有序组织线下服务，持续开展线上招聘。
　　线上招聘会在 “齐鲁工惠”就业服务平台和 “人才在线招聘平台”同步启动。截至目前，线上招聘用人单位200余家，发布招聘岗位2000余个。
（徐西力）