一片冰心化春水

　　Show出健康范儿，工间操“动”起来，精气神 “悦”起来。近日，一段可以坐着练的 “悦动工间操”正在齐鲁石化一线班组职工之间 “燃动”。
　　公司新一届领导班子高度关注职工健康。4月11日，李刚在热电厂调研时强调， “要关注员工健康，宣贯健康生活理念，培养健康生活方式，提升员工群众的获得感、幸福感、安全感。”如何提升职工健康服务保障水平？公司工会架起连心桥，树立当好娘家人 “信号灯”意识，加强“马上办、暖心办”落实力度，践行 “从群众中来，到群众中去”工作方法，用好调查研究这个“传家宝”，从生动鲜活的基层实践中汲取智慧，传递企业温馨关怀，为职工归属感、获得感和幸福感 “加码”。
　　针对职工中 “三高”较为普遍等问题，齐鲁石化公司工会组织各级工会工作人员对职工健康状况进行摸底，力倡 “快乐工作，健康生活”理念，引导职工加强自我锻炼，做健康第一责任人。
　　身体健康是首要。
　　编制 “悦动工间操”——委托权威专业机构，针对连续生产等职业特性，定制简单容易学习、短时利于操作的 “椅上”工间操，并录制全长11分钟教学视频。经过培训、自学等方式，目前已在基层各单位推广开，广大职工在工余时间、非主控室区域自愿进行 “悦动工间”操锻炼。
　　定制 “悦动健身小器材”——职工有所需，工会有所应。在充分征求职工意见建议的基础上，选取协调、放松、力量等8种类型健身小器材，首批健身器材4月17日落户基层 “职工小家”。各单位采取集中管理、定置存放、专人负责等措施，引导职工在不影响正常工作的前提下在规定区域合理使用。
　　饮食健康是关键。
　　减盐一小步，健康一大步。公司新领导班子倡导健康饮食，要求食堂推出低油少盐菜品。公司工会采取调研问卷的方式，收集职工对食堂低油少盐菜品的评价和反馈，共有2127名职工参与调研。工会认真分析职工评价和反馈，结合意见建议，出具详实调研报告，为工作餐质量进一步提升提供满意度和措施参考。
　　同时，公司工会搭建关心关爱职工多元化平台，制定促进职工健康管理十条关爱措施，建设一网通查数据库，发挥服务职工准确、快捷、优质、高效作用，为打造健康企业奠定基础。
　　说起近期公司采取的关爱职工举措，省劳动模范、公司首席技师、运维中心职工刘延波赞叹不已，认为这些措施既实际又丰富，充分体现了 “职工为本”原则。 “像开展悦动工间操活动益处良多，既能锻炼身体，又能缓解紧张繁忙的工作压力，提高工作效率；健身小器材也非常实用，现场干活久了，可以用来舒缓一下僵硬的脖颈。今后，我要持之以恒加强锻炼，以更好的精神状态、更加健康的体魄完成肩负的工作，为企业高质量发展助力。”
　　5月10日，刚参加完齐鲁石化女职工“奋进启新程”报告会暨表彰会的公司安全督查大队女队员刘颖感慨颇深：“新领导班子猛药去疴，增强了我们夯实安全根基的信心；各项关爱职工举措相继推出，凝聚了职工的团结奋进力量。相信在新一届领导班子的带领下，齐鲁石化会越来越好！”
本报记者 王汉民 通讯员 张小燕