全员创新实现“小巨人”华丽蝶变

　　本报讯 （通讯员 郑娟）“这是管路安装机器人，主要用于井下不同管路的安装。这是自动化防冲钻孔机器人，该设备入选首批 ‘国家矿山机器人应用优秀场景’，技术在同行业也比较领先。”山东天河科技股份有限公司项目负责人顾炜炜说。
　　如今，掘锚护一体机器人、防冲钻孔机器人、双臂钻车机器人……数十种科技含量高的智能化产品映入眼帘，蔚为壮观。近年来，山东天河科技公司从只能生产简单的矿用钻头，到如今生产出煤矿掘进机器人，依靠职工的创新创造力，实现企业的华丽蝶变，步入了发展的快车道，成长为 “山东省科技小巨人企业”。
　　该公司制定 《全员创新工作方案》《合理化建议管理制度》等相关制度，完善与创新有关的管理机制和激励机制，设立科研奖励基金和全员创新奖励资金，研究成果与工资奖金挂钩，激发了全员创新活力。同时，完善载体联动，搭建职工创新平台。依托田胜利劳模创新工作室，开展技能大赛，借助国内知名绩效考核团队，开展电工、车工、钳工、焊工等项目培训100余场次，培训职工400余人次。探索构建 “科研高地，创新平台，院企一体，产业示范”的院企合作新模式，与中国矿业大学、西安科技大学等高等院校建立产学研合作关系，开展技术攻关和人才培养。目前，拥有山东省企业技术中心等5个省级研发平台、4个市级研发平台，研发项目包括智能装备、人工智能、智慧矿山等30多项，成果转化28项，其中填补空白、技术国际领先5项。