从技校老师到优秀焊工班长

　　本报通讯员 尹向群
　　孙川是山东山矿机械有限公司铆焊车间焊工班班长、高级技师。他爱岗敬业、技艺精湛，多次在济宁市各类职业技能大赛中取得优异成绩，2017年获得山东省总工会、省人社厅等部门联合举办的 “技能兴鲁”职业技能大赛-中德 “山东·巴伐利亚”产业工人大赛优秀选手称号，先后被评为 “济宁市产业急需中青年技师”、 “运河工匠”、山东省装备制造业 “优秀班组长”。
　　孙川原本是山东山矿技工学校的一名焊接实习指导老师，负责指导技校学生掌握基本的焊接技巧。他性格温和，耐心细致，培养了大批焊接技能人才，指导的学生多次获得省市技能大赛名次。然而，孙川并不满足于现状。他渴望挑战自我，毅然决定申请调入铆焊车间，并在日后的工作中凭借过硬的技术实力和出色的管理能力，成功脱颖而出，成为了铆焊车间焊工班班长。
　　成为班长后，孙川的角色发生了巨大的转变。他不再是一个实习指导老师，而是成为了车间里的技术骨干和班组的领头羊，肩负着带领整个班组完成生产任务的重任。他深知自己肩负的责任重大，因此更加努力地学习新知识，提升自己的技能水平与学历水平，并获得了青岛科技大学机械制造及其自动化函授本科学历。在车间里，他展现出了出色的领导才能。他善于沟通协调，能够妥善处理班组内部的各种矛盾和问题。他注重团队合作，鼓励员工们相互学习、共同进步。在他的带领下，焊工班组的生产效率不断提高，产品质量也得到了显著的提升。
　　孙川拥有焊工高级技师资格证书和工业机器人系统操作员资格，在焊工领域有着丰富的经验和精湛的技艺。他熟练掌握各种焊接方法，能够灵活应对各种复杂的焊接任务。在工作中，他始终坚守严格的品质标准，对于每一个焊接任务，他都会仔细研究焊接接头的结构和材料，从而确定合适的焊接参数和工艺。在焊接过程中，他严格按照操作规程进行，对每一个细节都进行精细控制，确保焊缝的均匀、美观和牢固。同时，他还会定期对焊接质量进行检查和测试，确保产品符合质量标准。他深知，在保障品质的前提下，提高焊接效率对于满足生产需求至关重要。因此，他不断学习和掌握新的焊接技术和设备，优化焊接工艺，减少不必要的浪费和返工。此外，他还积极协调和组织班组内的工作，确保人员、设备和材料得到充分利用，从而提高整体的工作效率。
　　作为一名车间焊工，孙川并没有满足于日常的重复劳动，他时刻怀揣着对技术创新的渴望，用自己的智慧和双手，为车间带来了一系列的小改小革。他在工作中不断琢磨 “金点子”，经常创新工作方法、改进工艺、提高工作效率。如：在对出口俄罗斯产品4pg1210重型四辊破碎机焊接时，采用多人合作分段式焊接方式，既降低了劳动强度，又大大提高了生产效率，保证了用户要求。在平时工作中，他经常设计、制作一些工装、夹具，调整焊件角度，把焊缝尽可能调整到水平位置，这样，就可以大电流焊接，既保证质量又提高效率。他还积极参与车间的设备改造和工艺优化工作。他针对车间设备的老化问题，提出了一系列改造方案，使设备的运行效率得到了显著提升；他还针对生产工艺中的瓶颈问题，提出了一系列优化措施，使生产线的运行更加顺畅。他的产品合格率常年保持 “百分之百”目标，多次被公司授予 “质量标兵” “劳动模范”等荣誉称号。