肖衡：虔诚作奉献 匠心筑精品

　　郭晓明
　　本报通讯员 赵亮 郑晓静
　　在山东建设建工集团有限公司的工地上，总能看到一个头戴安全帽、身穿反光背心的身影穿梭于钢筋水泥之间……他，就是今年荣获“全国劳动模范”称号的该集团工程技术应用研究员、劳模创新工作室带头人肖衡。二十余载春秋，肖衡在建筑领域书写了一段动人的奋斗篇章。
创新突破：攻克行业技术难关
　　2001年一入职山东建设建工集团，肖衡就从项目一线干起，技术员、质量员、施工员、预审员等在建筑业内统称“八大员”的岗位，他就干过6个。凭着精益求精的匠心追求和对劳模精神的虔心传承，他不断学习借鉴和运用新技术，攻克一个个技术难关，从而成为国家一级注册建造师，获得“茅以升科学技术奖—建造师奖”。
　　“作为超高层建筑，山东汇金国际金融中心是建筑结构最为复杂的项目之一，设计要求内部4-26层四个共享高大空间，结构极不规则，如何支撑保障施工成了最大难题。当时国内根本没有相关的施工经验借鉴。”肖衡回忆，他带领团队邀请业内专家多次研究、“会诊”，梳理出了5种方案。最后，他又从安全性、经济性等多方面进行比较，结合经验推断，最终决定使用贝雷梁组合支撑体系这一新技术。
　　“贝雷梁原本是应用在大跨度桥梁施工中的支撑技术，我们将它与其它技术组合，应用在房屋建筑结构施工中，这在全国属于首创。”如今，山东汇金国际金融中心已成为济南西部城区一座亮眼的建筑地标，而肖衡团队所创新的建筑贝雷梁组合技术，获评国家技术创新奖。后来，该项技术被国内多个其它建筑项目借鉴。
精益求精：把每个工程都做成精品
　　龙奥大厦（部分）、济南中心医院综合病房楼、二钢改造提升、汉峪金融商务中心……一个个济南市重点建设项目蝶变成精品，无不凝结着肖衡的心血和汗水。“建筑是百年大计，容不得半点马虎”，是肖衡常挂在嘴边的一句话。
　　2022年，在某重点公共建筑项目建设中，肖衡发现部分钢结构焊缝存在微小瑕疵。当时工期紧张，有人建议 “这种小问题不影响使用，可以放行。”但肖衡坚决要求返工：“现在放过一个小问题，将来就可能变成大隐患。”他亲自示范焊接工艺，连续工作30多小时，直到所有焊缝都达到最高标准。
　　肖衡注重在智慧建造、绿色施工、科技创新、BIM运用等方面的探索钻研，擅长采用创新技术解决参建工程中的堵点和难题。这种精益求精的态度，让他负责的项目荣获国家级、省市级成果共计105项。其中，全国工程建设科学技术进步奖1项，科学技术奖3项，发明专利4项，实用新型专利20项，全国建筑行业职工岗位创新成果1项。
传承匠心：培养新时代建筑人才
　　“我们这行，特别讲究传帮带!”在2019年成立的山东建工集团劳模创新工作室里，一位成员这样说道。工作室成员里，年龄最大的已经50多岁，最小的只有23岁。他们在肖衡的带领下，不断萌发创新智慧。山东建工集团近年来完成了多个高难度建筑施工项目，个个在行业内都具有开创性意义。
　　“济南市工人文化宫是20世纪30年代建成的，我们对它进行了现代化功能的升级改造提升，打造成可利用的文化展示空间；汉峪金谷片区的智慧工地，可以说科技含量很高，以智慧化手段提高了施工管理水平……”说起团队近年来的成绩，肖衡格外自豪。在他看来，劳模从来不是一个人，劳模背后是一支团队、一家企业，也代表着一种行业标准。而他，只是代表团队领回了这一殊荣。
　　肖衡特别注重技术传承和人才培养，独创了“理论培训+现场实操+项目实战”的三维培养模式。在肖衡的带领下，工作室已培养出高级工程师15名、技术骨干30余名。肖衡说，组织培训听过他课的不算，仅在集团公司一块工作过、自己亲手业务指导过的“徒弟”，初步估算不少于100名。