“四种模式”齐发力打造“清凉港湾”

　　本报讯 （通讯员 冯艺玲）入夏以来，淄博市总工会充分发挥工会驿站的阵地作用，聚焦一线职工特别是户外劳动者的实际需要，综合实施 “开放式”“巡回流动式”“特色式”“重点覆盖式”服务模式，切实把工会驿站“送清凉”工作做深做实。
　　打造 “开放式”清凉港湾。在有条件的工会驿站安装空调、电视、净水直饮机等设施设备，并配备降温茶、藿香正气水、花露水、风油精等物资。进入高温季节后，工作人员每天提前将空调调到适当温度，早早煮好绿豆汤和酸梅汤，供户外劳动者和职工群众免费饮用。午餐时间，周边的户外劳动者也会在这里吃饭、看电视、休息充电，工会驿站成为广大户外劳动者的 “清凉港湾”。
　　打造 “巡回流动式”清凉专线。针对环卫、园林绿化工人等户外劳动者工作时间紧、工作地点不固定等特点，淄博市总工会运行起 “工会流动爱心驿站”，定期到户外劳动者集中地开展巡回流动服务。目前，已先后走进户外劳动者一线作业点63个，服务户外劳动者1.4万人次。
　　打造 “特色式”清凉场景。通过引进天瑞体检中心、德正堂中医门诊、盛德仁口腔医院等社会机构，把专家诊疗、职工维权、心理服务、理发等服务充分融入工会驿站 “送清凉”活动中，定期进站开展暑期防病治病、应急救护知识宣讲、心理讲座等“特色服务专场”活动。同时，还在工会驿站设立数智化服务专区，进站户外劳动者可就地登录“职工之家”“齐鲁工惠”和“码上服务”大厅，享受工会就业、维权、心理和大病救助等服务，实现“身”与“心”的“双重清凉”。目前，全市工会已开展特色专场服务32场次。
　　打造 “重点覆盖式”清凉名片。淄博市总工会组织开展关爱艰苦岗位一线职工、关爱货车司机、关爱环卫工人等系列专属服务活动，每到一处，工作人员都详细了解高温下的劳动保护工作、降温补贴、作息时间等，宣传普及高温作业安全防护知识以及中暑急救方法等，切实维护广大职工的安全健康权益。为突出对重点工程、重大项目以及货车司机、快递员等新就业形态劳动者的覆盖，市总工会还指定专人带队、先后走进齐鲁智能微系统C区项目产业园等户外劳动者作业点和项目现场，将矿泉水、茶叶、毛巾、肥皂、防割手套等清凉物资送到一线劳动者手中。目前已走进重点群体集聚地12个，服务职工5000余人。
　　据了解，今年以来，淄博市总工会引领工会驿站开展 “夏送清凉”、“情系劳动者，共筑健康梦”学雷锋志愿服务、“关爱职工健康公益义诊”等活动49场次，提供健康义诊、政策咨询、免费理发、心理咨询等爱心服务3200余人，日常服务户外劳动者2.5万人，走访慰问一线劳动者9000余人。