文 菅李峰
　　“是采油厂培养了我，是集团公司给了我平台！”11月9日，中国石化职业技能竞赛注水专业业务竞赛金奖、团体第一名获得者陈学敏，回到胜利油田临盘采油厂时感慨道：“我只是做了我该做的，没有采油厂这么好的学习环境，我不可能成长得这么快；没有集团公司组织的业务竞赛，我更不可能有得奖的机会。我很幸运在一个好企业里工作，应该感谢这个大家庭。”
　　陈学敏今年32岁，文静、开朗、利索是她给人留下的第一印象。2011年7月，她从中国地质大学（北京）地球物理学专业毕业后来到胜利油田临盘采油厂，在原采油二矿采油九队担任注水技术员。老油田开发绝不像人们想象的那样，钻井就出油。陈学敏来到二矿后，商河油田复杂的地质状况给了她当头一棒。地层能量不足、含水上升、层间矛盾突出等问题让陈学敏意识到自己业务知识的不足。她白天到现场摸情况、找规律，晚上蹲资料室寻思路、找对策，有空就到临盘采油厂地质研究所、工艺研究所等单位进行请教。2012年，陈学敏选用了精细注水调配方法解决含水上升难题收到好效果。她在商河油田商13-2沙二下单元2口注水井进行分层注水，控制油井含水上升速度，控水稳油，获得成功。单元累计增油1200余吨。为了提高注水井洗井效果，2013年，她组织团队设计了《新型注水井洗井装置》，该装置不但节约了成本，提高了洗井效率，并且可以实现连续高效洗井。注水课题获得临盘采油厂注采分析比赛一等奖。
　　刚崭露头角就喜获成果的陈学敏尝到学业务、肯钻研的甜头。2016年，临盘采油厂采油管理五区成立后，她任注采二站技术副站长。新区块，一切都是陌生的，她从油藏基础资料入手，整理油水井开发井史及生产动态资料，通过整理分析，系统掌握注采二站所辖区块的油藏特点及开发动态情况。在整理数据过程中，她发现部分井组注采对应率较低，针对这个问题，她积极与采油厂地质、工艺两研究所结合提出了2口油井进行转注水、1口水井转采油的方案，实施后井组地层能量明显上升，平均动液面上升200米，平均单井产液量上升5吨，平均单井日产油上升1吨。使得该站井组稳升率显著提高。
　　躺井问题是老油田开发的常见问题。陈学敏管的站躺井率居高不下。她从控躺井上下功夫，对每口油井的作业井史进行分析，并对作业现场的管杆泵进行勘查，记录总结，查找规律，摸清每口油井的出砂、结蜡、腐蚀情况，发现了躺井的原因有一定规律。她以单元为单位，结合原油性质、井筒状况优化热洗周期和加药制度及生产参数，制定“一井一策”，并对每一口躺井进行优化工艺设计，管杆组合等治理。经过一年的治理，该站躺井率从2.8%降低到2.1%，低于全管理区平均水平。
　　2019年6月，陈学敏因业务突出被调到管理五区技术室，负责单元管理岗。针对承包的注采单元，她利用一周的时间梳理静态资料，针对一些管理区缺少的资料，她利用晚上的时间去地质研究所抄录整理，力求将每个单元的资料掌握全面。她及时跟踪动态变化，结合油水井小层对应数据，在整理分析中提出4项措施增效点，均收到显著的增油效果。她在采油管理五区带头推行《关于实施措施井提质增效五部管理法的建议》获得厂级建议成果三等奖，实现当年管理五区措施有效率百分百。2020年，陈学敏在对商河油田商1352区块进行研究时发现，该区块南部注水受效较差，便提出了采用酸化、细分注水、找漏大修等措施治理5口水井；冲砂合采、补孔改层、压裂等措施治理4口油井的调整方案。通过实施，单元水驱控制储量增加了15万吨，区块日增油5吨。
　　2021年3月，陈学敏调至工艺研究所注采室，参与酸化、声波震荡解堵等水井增注方案编制工作。她每编制一个方案都要将酸化配方、施工注意事项以及适用的油层特点记录分析，反复研究。同时，陈学敏拓展思路，筛查整理每个区块水井的酸化井史、酸化配方、增注效果及对应油井的注水效果等。通过整理分析找出规律，做好油藏认识与井筒工艺以及分单元剖析注水工艺的适用性，并将这些规律对照欠注井开展后期精准治理。她先后主导设计实施水井措施12井次，增加日注水200立方米，涉及临盘油田开发区块5个，对应油井累计增油1000余吨。
　　辛勤的努力让陈学敏得到了丰厚的回报。她个人先后荣获胜利油田“青年岗位能手”“三八红旗手”“文明先进个人”等荣誉称号。