文 本刊记者 丁秀胤 通讯员 杨 栋
　　“工会为我们快递员赠送了互助保障计划，解除了大家的后顾之忧，感谢工会对我们的关心关爱，今后我们将以更好的服务回报社会！”2021年12月29日，在临沂市费县总工会举行的新就业形态劳动者“互助保障计划”赠送仪式上，中国邮政费县分公司快递员孟丽华提着刚领到手的大礼包兴奋地如是说。
　　为贴心关爱新就业形态劳动者，这个县总工会积极筹措资金为新就业形态劳动者免费赠送“互助保障计划”，这次共向7家新就业形态建会企业的719名劳动者赠送总价值18694元的“互助保障计划”，把党和政府的关怀、工会组织的温暖送到新就业形态劳动者的心坎上。
　　像上述这样暖心的镜头，在2021年的齐鲁大地可以说比比皆是。
　　据统计，自2021年8月山东省新就业形态劳动者建会入会集中行动仪式伊始，到2021年11月底，山东省新增实名基层工会组织7786个，新增实名工会会员706564人。其中，新建货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员等“四个群体”工会组织1670个，新发展“四个群体”工会会员164677人。
　　“各级工会要在‘严’上下功夫，严格依法推动，严格落实责任；要在‘实’上下功夫，底数要清，措施要实，效果要好；要在‘细’上下功夫，工作对象要细分，工作落实重细节，指导服务求细致；要在‘常’上下功夫，适应发展变化要跟进抓，实现动态覆盖要经常抓，针对薄弱环节要反复抓；要在‘评’上下功夫，完善评价体系，实施科学评价，用好评价结果，努力推动全省工会基层工作全面进步、全面过硬。”在前不久的有关会议上，省总工会党组书记、常务副主席刘贵堂强调说。
顶层设计，恢弘开篇
　　近年来，随着新就业形态劳动者群体的迅速壮大，最大限度把他们组织到工会中来，切实维护好他们的劳动保障权益，是山东省各级工会的一项重要任务和神圣职责。
　　按照省委、全总部署要求，省总工会在深入调研的基础上，制定出台了新时代职工之家建设十条意见，这是省总工会系统谋划、整体布局“三个工程”“三个十条”的重要组成部分。
　　2021年以来，省总工会秉持“大抓基层，大抓建会”工作理念，超前谋划，深度筹划，构建起指导全省工会基层工作的“一纲四化”制度体系——“一纲”，即《山东省工会基层组织建设工作规划（2021—2023年）》；“四化”，即清单化、项目化、网络化、责任化。全国总工会党组书记、副主席、书记处第一书记陈刚对“一纲四化”制度体系予以批示肯定。全总以工作简报形式在全国专题推广。
　　“大走访”与新就业形态劳动者“面对面”。2022年元旦前后，按照省总工会统一部署，省总工会党组书记、常务副主席刘贵堂，省总工会领导蒋石宝、魏勇、李业文、李东风、胡少华、唐艳霞，不顾天寒地冻，先后分赴全省各地开展对新就业形态企业和劳动者的“大走访”活动。省总工会二级巡视员，省总工会机关各部室也闻令而行，进企业、下基层，与一线新就业形态劳动者面对面交流，心贴心座谈，了解他们的困难和需求，倾听他们对工会工作的意见建议，送去工会组织的关怀与温暖。
　　省总工会还专门设立500万元新就业形态劳动者“关爱行动”资金，专项用于对他们的帮扶救助、法律援助等。在2022年元旦春节送温暖活动中，新就业形态劳动者群体也首次被列为重点慰问对象。
“三会”连开，加力推动
　　为一专项工作，半年时间内连开3个全省性会议，这在山东省总工会历史上也不多见。
　　——2021年8月13日，全省新就业形态建会入会集中行动启动仪式在济南举行。济南、青岛、威海、聊城、滨州5个市总工会作交流发言。会议锁定了“货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员”四个群体为重点，明确了“目标任务”：到2022年12月底，努力实现全省新建基层工会组织0.9万个以上、新发展工会会员80万人以上，其中新发展“货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员”四个群体会员在30万人以上。
　　——2021年11月10日，全省推进新就业形态工会工作会议在泰安召开。济南、潍坊、泰安、威海、德州、滨州、菏泽7个市总工会“晒经验”。
　　“以落实工会基层工作‘一纲四化’制度体系为抓手，加强统筹谋划，坚持精准施策，发挥示范作用，实行网络管理，实施科学评价，最大限度把新就业形态劳动者组织到工会中来。”省总工会党组书记、常务副主席刘贵堂再次要求。
　　——2021年12月21日，全省工会基层工作现场推进会议在临沂召开。这次，青岛、东营、日照、临沂4市总工会，济宁市任城区总工会、潍坊市坊子区坊城街道总工会，国家税务总局山东省税务局工会、聊城市联通公司工会8个单位亮出“成绩单”。
　　“要进一步提高政治站位，集中力量推进新就业形态建会入会工作，坚持改革向基层延伸，建立健全激励保障机制，建设一支政治素质好、业务能力强、懂职工、爱职工的基层工会干部队伍，努力把基层工会工作做得更扎实、更有成效。”省委常委、统战部部长兼省政协党组副书记、省总工会主席张江汀专门为会议作批示强调。
　　发力，发出建会入会的“爆发力”。
　　加力，加出建会入会的“加速度”。
花式创新，多姿绽放
　　近年来，山东工会持续打造“党建带工建”品牌，“建会、建制、建家”一体推进。2018年以来，全省累计新发展农民工会员348万人，走在全国前列。
　　2021年下半年以来，省总工会牵住新就业形态劳动者建会入会这个“牛鼻子”，以“一纲四化”制度体系为总模板，鼓励因地制宜，推进点面开花，各级工会倾力抓实抓活，全力落地落细。
　　临沂市总工会在“广”字上求突破，着眼“怎么建”拓出了新路径。如党工联合“共同建”——市总工会联合市委组织部下发了4个文件，通过组织联建、队伍联抓、机制联创、活动联办、阵地联用“五联”模式，通过党工联建形式新建工会618家，新发展会员7.4万人，覆盖职工20余万人。该市的兰陵、沂南、沂水3县先后在北京、上海、济南成立流动工会6家，覆盖近10万名外地务工人员。产业行业“条块建”——2021年先后成立了市石化、农林水、财贸金融等6家市级产业工会，县级产业（行业）工会达到30余家，被全总领导批示肯定。对暂时不具备单独建会条件的单位，按照“行业相近”原则，通过“协会+工会”等模式，新成立家政、饭店烹饪、律师等6家市级行业工会联合会。新兴业态“创新建”——通过集体登记入会、职工沟通会现场入会、开通“惠工直通车”等多种形式，如兰山区实施流动窗口入会、罗庄区开展头部企业引领入会、沂南县落实“我为群众办实事”吸引入会等，成效显著。该市4个新就业形态重点群体均建立了市级工会联合会，新发展会员12000余人。特殊群体“灵活建”——针对进城务工人员，兰山、罗庄、河东3区成立了零工市场工会联合会。以农业龙头企业、农民合作社、农业园区、特色小镇等为重点，建立了528个村（社区）工会组织。2021年新发展农民工会员5万余人，超额完成省总工会下达任务。
　　青岛市总工会在西海岸新区培育推广“党建统领、网格化管理、工会组织深到底、工会活动深到底、工会服务深到底”的“一领三深全网格”管理模式试点成功，2022年准备在全市推开。打造的“区域共享职工之家”模式，确定了“1+ N+15”建设模式（即涵盖“1个主体职工之家、N个辅助职工之家、15分钟服务圈”），全流程制定“标准”，实现了全员共享、资源共享、共建共享、开放共享，被列为青岛市政府2021年市办实事。目前，市、区两级投入2700余万元，打造了67个共享职工之家，覆盖企业2300家、职工34万人，线上线下服务职工项目有580余项，阵地建设面积达到16万平方米，服务职工覆盖13万余人，拉动单位建会242家。
　　攻坚号角劲吹响，花开次第遍缤纷——济南市总工会推出“21字”建会强会“工作法”；烟台市总工会创新实施“惠工快车”开启新就业形态建会入会新模式；聊城市总工会有效推出“16102”工作机制，打造新就业形态建会入会聊城品牌；东营市总工会推广“工会建在项目工地”经验；泰安肥城市打造“党工共建”品牌进社区；济宁市任城区总工会坚持党工共建、整合社会资源，向应建尽建、全面建会目标看齐；省轻工纺织工会注重综合施策、高质高效推进行业工会组建专项行动；省石油化学工会高质量推进全省化工园区工会组织建设，等等。一系列沾着新鲜“泥土味儿”、拔节而生的建会入会“宝藏”级经验，夺目在全省工会基层组织建设的第一现场，绘就了广大新就业形态劳动者进“家”路上的风景线，先后受到省总工会主要领导的批示肯定，在全省复制推广。
用心用情，关爱伴行
　　“真没想到，自己作为一名上班族，还能享受到工会组织发放的学历教育资助！”2021年12月20日，在济南市总工会举办的一线职工“求学圆梦行动”2021级开学典礼结束时，作为新生学员代表的小张领到“求学圆梦行动”学费补助金，脸上洋溢着不一样的兴奋。为帮助广大职工尤其是一线产业工人不脱产、不脱岗，提升学历教育与素质技能，助力省城高质量发展的人才支撑，济南市总工会推出一线职工“求学圆梦行动”，并被评为2020年度全省工会改革向基层延伸优秀试点项目，列为济南市委、市政府年度22项为民办实事之一。2021年，济南市共有3229名一线职工通过“求学圆梦行动”学费补助审核。两年来，市总工会共筹集2000万元，资助职工6229人圆梦。
　　“我今年51岁了，感谢党和政府的好政策，感谢工会‘娘家人’送来的温暖！”日前，在青岛华海环保有限公司，一线女职工张虹激动地对医护人员说道。体检现场，医护人员为女职工详细登记个人信息，建立“两癌”筛查档案。截至目前，青岛市总工会委托湛山疗养院已为全市464名女职工做了“两癌”体检，还将为4000名困难企业女职工、新就业形态女性劳动者开展筛查服务。
　　“感谢区总工会为我们家庭伸出援助之手，这笔钱对我们家真是雪中送炭啊！”2021年12月29号，淄博市淄川区双杨镇某企业职工孙波将一面绣有“工会关爱情暖人心 困难救助雪中送炭”的锦旗送到了区总工会。2021年9月，孙波因动脉瘤住院治疗，昂贵的医疗费让家庭陷入困境。区总工会得知后，尽快将其纳入大病救治保障名单，并拨付大病救助金8000元。2021年，区总工会累计向大病职工发放救助资金12.6万元……
　　职工凡有所盼，工会必有所为。
　　用心用情用力，为更多劳动者建一个有温度的“家”，山东工会一直在路上。