文 殷世山
　　6月7日，全国夏季高考第一天。青岛西海岸公用事业集团水务有限公司职工段清新起了个大早，经过一小时的忙碌，虾仁滑蛋、白灼虾、蒸豆腐……一桌营养均衡、色香味俱全的早餐准备妥当。待高考的女儿吃过早餐，安全送达考场，段清新又马不停蹄来到菜市场，为午饭、晚饭购买最新鲜的食材。未来几天，段清新将全力做好后勤保障工作，助力女儿顺利高考。“得亏了公司给的‘陪考假’，孩子寒窗苦读12年，高考的关键时刻，我们做父母的全程陪伴，不留遗憾。”段清新说。享受“陪考假”的，公用事业集团共有32名职工。假期的由来，源自一则调研过后的倡议书。
　　今年，青岛市西海岸新区总工会打造了“我在你身边”服务品牌，如何贴近职工为他们实实在在解决问题，成为开展品牌服务的重要课题。本着这一原则，区总工会将深入调研作为树立品牌服务、提升工作的有效抓手。
　　青岛市西海岸新区总工会年初成立了“我在你身边”大调研专班，负责问题收集、转办、督办、落实。党组成员兵分5路，每组联系10个镇街和企业，采取专项调研、基层走访、座谈了解、定期提报信息等形式深入开展大调研活动。
　　4月20日，区总工会党组成员、副主席刘世亮到区公用事业集团调研，参与座谈时有职工提出，今年家有高考生，希望公司能够准予“陪考假”的建议。
　　虽然只是短短3天的假期，但对于高考家庭却意义重大。调研组组长刘世亮认真将建议记录在册，回到单位后召集组建、权益、法律、办公室等部门召开会议，讨论“陪考假”的可行性，并确定了进行民意调查、座谈了解、征求意见、拟定方案的工作步骤……
　　在民意调查问卷环节，区总工会向镇（街）、企业发放调查问卷1000份，从民意调查情况看，九成以上的职工赞成在高考期间对有需求的家长给予“陪考假”。
　　解决职工的需求，就是工会努力的目标。区总工会挑选机关事业、国有企业、外资企业、民营企业、私营企业5类计20家单位作为专项调研单位，快马加鞭，专项调研，听方法、问计策、询方案，5个调研组两天结束调研。
　　在调研中还了解到，关于给有需求的职工放“陪考假”，新区部分企业前几年已经开始探索和尝试，新区供电公司、赛轮集团等单位为“陪考假”的落地实施提供了有益借鉴。
　　方案提到，企业可以结合生产实际，通过调班、调休、补班、提前休年休假等方式，让有陪考需求的家长在高考期间陪孩子高考，等同于带薪休假……
　　5月8日，一则《关于“情暖职工 护航高考”的倡议》由区总工会金宏网发送至全区机关工会和企事业单位工会，倡议有条件的单位为家有高考生的职工提供“陪考假”或合理安排带薪年休假。
　　西海岸新区真情巴士集团有限公司共有职工2800余人，接到区总工会的倡议后，集团工会立即着手统计有陪考需求的职工。“以前没有政策依据，职工们也不好意思请假，孩子高考是大事儿，职工陪考也是情理之中，我们应该给予支持。”该集团工会主席刘志强说，“据统计，集团今年有陪考需求的职工20余名，集团提前规划、调度排班，请假过程一路绿灯，让有陪考需求的职工心里踏实。”
　　区总工会在调研方案中要求，区总工会、镇街、区直企业均要按区总工会统一要求开展大调研活动，活动贯穿全年。调研不仅是解决有关工会工作内容，只要是企业提出了要求，职工提出了建议，工会必须千方百计、全力协调，将“我在你身边”服务理念贯穿始终。
　　隐珠街道总工会在调研中了解到，有企业提出门口隔离带太长，能否在门口开口方便大车出入，街道总工会与相关部门经多次论证和沟通协调，最终解决了企业难题；青岛京东方光电科技有限公司工会积极回应青年职工建议，规划建设了200平方米的电竞体验厅；公用事业集团某员工父亲生病需联系专家会诊，集团工会想职工所想，帮助联系上海专家赴青……
　　今年以来，西海岸新区各级工会累计开展调研540余次，覆盖辖区企业1000余家，收到职工建议诉求183条，已解决145条，其余正在协调解决中。