文｜刘桂霞
“把孩子放在‘娘家’，我真放心！不仅老师有责任心，午餐也安全卫生，真是解决了我的后顾之忧。”接送孩子的家长说。眼下正值暑假，莱阳市工人文化宫开启“你上班，我带娃”模式，缓解职工暑假“带娃难”等难题，真正将服务职工落到实处。
这是莱阳市工人文化宫用心服务职工的一个缩影。
近几年，莱阳市总工会着力强化“三性”服务秘笈，通过系列实实在在的举措，激发内生力，焕发新活力，丰富“学校和乐园”的内涵，不断提升职工群众幸福指数。2024年以来，莱阳市工人文化宫开展“3+x”公益性服务活动500余次，线上、流动和场所服务10万余人次，成为全市职工打卡“新地标”。
主动性是“根”，老宫上演“不老传奇”
“作为有近30年工龄的老牌县级工人文化宫，如何利用现有场所和设施，提升服务职工群众的能力？”这是莱阳市总工会在提升工人文化宫服务质效会议中的一幕，也是莱阳市主动作为，创新求变的生动写照。
“坚守初心寻新路，主动作为谋新生。”莱阳市总工会党组书记、常务副主席陈昊在文化宫专题工作会议上表示。老宫上演“不老传奇”关键在人，需要有一支肯干事、会干事、能干事的干部队伍，工作中将“三会一课”“我来讲业务”“周三夜校测试”等活动与“莱工月创”、“15306”激励机制相结合，把“严真细实快”的工作作风贯穿于工作的各个环节。
同时，淘汰“算盘珠式”干部，将积极主动、责任心强的干部职工安排在工人文化宫工作岗位上，通过骨干培训、考核激励、教育引导的形式强化服务职工的思想认识和自觉意识，在内部形成了“主动找事做，遇事多琢磨，不懂多学习，服务求创新”的工作局面，推动服务职工能力不断提升。
老宫上演“不老传奇”首先要自身硬，作为一个“老宫”和“学校”，先学一步，多悟一分，才能在不变的条件中寻求发展之路。莱阳市总工会党组成员、副主席徐少燕带领相关工作人员不等不靠，主动外出学经验求真经探寻新路子，先后到多个兄弟县市区学习借鉴开展公益活动和运营模式的好经验好做法，并在逐条分析研究服务质效评估标准的基础上，结合莱阳实际情况完善“工人文化宫+职工服务中心+N”服务模式，提升服务基层和职工的能力，推动文化宫高质量发展。
公益性是“魂”，工”特色火爆出圈
莱阳市将工人文化宫纳入政府公共文化服务体系，把工人文化宫确定为公益二类单位。莱阳市工人文化宫始终坚守公益初心，始终坚持服务党的工运事业、服务职工群众的宗旨，场所服务立足公益性，活动开展突出公益性，走出了一条具有莱“工”特色的发展之路。
场所服务立足公益性。内部多功能厅、工会讲堂、综合服务中心等功能室，全部免费对基层工会、职工群众开放，2024年积极在服务保障全市重大会议、基层工会组织培训、活动开展中担当作为，截至目前开展场所公益服务28次，服务人数近6000名。
活动开展突出公益性。立足满足广大职工群众日益增长的美好生活需要，突出公益性服务性方向，积极开展职工阅读、宣讲比赛、室内音乐会、职工文艺演出、篮球比赛、健步走、环城跑、母婴护理、推拿按摩等内容广泛、形式多样的“3+X”公益性服务活动400余次，服务人次近10万。特别是刚刚结束的八段锦公益培训，用时2个月先后举办14期，深受广大职工群众的欢迎。从学习锻炼中受益的职工表示：“都说八段锦好，我之前就一直跟着手机练，但是不知道动作对不对，现在跟着老师一招一式的学，动作不规范也能及时纠正，真是太喜欢这个活动了！这一套动作打下来，感觉整个身体都打开了，这几天练完八段锦以后我的睡眠质量也变好了。”
创新性是“道”，提档升级不停步
“咱头部有9条经络每天两只手从前向后每条经络分别梳理3次，不仅对失眠有好处，还能少生白发，我坚持了两天，感觉真舒服！这个课程真不错，给咱工会点赞！”这是职工王文君的反馈与评价。在如何创新服务职工群众、让莱阳市工人文化宫这块“老招牌”焕发新活力上，莱阳市总工会可谓是费尽心思，先后在服务模式、运营方式等方面不断摸索、实践和总结，走出了一条莱阳特色之路。
服务模式谋创新。职工有需求，工会有行动。为把服务做得更贴心，莱阳市工人文化宫服务变被动为主动，通过交流、调研等形式，了解掌握职工群众的需求，先后开设职工子女公益课、八段锦学习、合唱团培训等公益活动，“一心围着职工转”这是莱阳工作的初心也是服务创新的起点。同时，还结合场地资源积极优化服务，持续推出场地预约、活动发布等“订单”式公益服务，满足职工多元化、个性化需求。
运营模式谋创新。改变以往工会“单打独斗”的传统模式，通过“工人文化宫+职工服务中心+N”的形式，实现资源共享、合作赋能。莱阳市工人文化宫与特长培训学校合作，组织开展文体和职业技能培训；与市委宣传部、体育中心等部门联合开展各类比赛活动；与基层工会、职工之家协作整合力量，加强工会服务阵地之间的合作，丰富职工群众业余生活，为职工提供更好更优质的服务。
“工人文化宫想要焕发新活力，成为工会服务职工的‘常青树’，守正创新且紧跟职工群众需求才是硬道理。”莱阳市工人文化宫相关负责人说。
职工天地 2024年09月01日 星期日
莱阳：职工“打卡地”有“秘诀”
《职工天地》（2024年09月01日 第A30版）
文｜刘桂霞
“把孩子放在‘娘家’，我真放心！不仅老师有责任心，午餐也安全卫生，真是解决了我的后顾之忧。”接送孩子的家长说。眼下正值暑假，莱阳市工人文化宫开启“你上班，我带娃”模式，缓解职工暑假“带娃难”等难题，真正将服务职工落到实处。
这是莱阳市工人文化宫用心服务职工的一个缩影。
近几年，莱阳市总工会着力强化“三性”服务秘笈，通过系列实实在在的举措，激发内生力，焕发新活力，丰富“学校和乐园”的内涵，不断提升职工群众幸福指数。2024年以来，莱阳市工人文化宫开展“3+x”公益性服务活动500余次，线上、流动和场所服务10万余人次，成为全市职工打卡“新地标”。
主动性是“根”，老宫上演“不老传奇”
“作为有近30年工龄的老牌县级工人文化宫，如何利用现有场所和设施，提升服务职工群众的能力？”这是莱阳市总工会在提升工人文化宫服务质效会议中的一幕，也是莱阳市主动作为，创新求变的生动写照。
“坚守初心寻新路，主动作为谋新生。”莱阳市总工会党组书记、常务副主席陈昊在文化宫专题工作会议上表示。老宫上演“不老传奇”关键在人，需要有一支肯干事、会干事、能干事的干部队伍，工作中将“三会一课”“我来讲业务”“周三夜校测试”等活动与“莱工月创”、“15306”激励机制相结合，把“严真细实快”的工作作风贯穿于工作的各个环节。
同时，淘汰“算盘珠式”干部，将积极主动、责任心强的干部职工安排在工人文化宫工作岗位上，通过骨干培训、考核激励、教育引导的形式强化服务职工的思想认识和自觉意识，在内部形成了“主动找事做，遇事多琢磨，不懂多学习，服务求创新”的工作局面，推动服务职工能力不断提升。
老宫上演“不老传奇”首先要自身硬，作为一个“老宫”和“学校”，先学一步，多悟一分，才能在不变的条件中寻求发展之路。莱阳市总工会党组成员、副主席徐少燕带领相关工作人员不等不靠，主动外出学经验求真经探寻新路子，先后到多个兄弟县市区学习借鉴开展公益活动和运营模式的好经验好做法，并在逐条分析研究服务质效评估标准的基础上，结合莱阳实际情况完善“工人文化宫+职工服务中心+N”服务模式，提升服务基层和职工的能力，推动文化宫高质量发展。
公益性是“魂”，工”特色火爆出圈
莱阳市将工人文化宫纳入政府公共文化服务体系，把工人文化宫确定为公益二类单位。莱阳市工人文化宫始终坚守公益初心，始终坚持服务党的工运事业、服务职工群众的宗旨，场所服务立足公益性，活动开展突出公益性，走出了一条具有莱“工”特色的发展之路。
场所服务立足公益性。内部多功能厅、工会讲堂、综合服务中心等功能室，全部免费对基层工会、职工群众开放，2024年积极在服务保障全市重大会议、基层工会组织培训、活动开展中担当作为，截至目前开展场所公益服务28次，服务人数近6000名。
活动开展突出公益性。立足满足广大职工群众日益增长的美好生活需要，突出公益性服务性方向，积极开展职工阅读、宣讲比赛、室内音乐会、职工文艺演出、篮球比赛、健步走、环城跑、母婴护理、推拿按摩等内容广泛、形式多样的“3+X”公益性服务活动400余次，服务人次近10万。特别是刚刚结束的八段锦公益培训，用时2个月先后举办14期，深受广大职工群众的欢迎。从学习锻炼中受益的职工表示：“都说八段锦好，我之前就一直跟着手机练，但是不知道动作对不对，现在跟着老师一招一式的学，动作不规范也能及时纠正，真是太喜欢这个活动了！这一套动作打下来，感觉整个身体都打开了，这几天练完八段锦以后我的睡眠质量也变好了。”
创新性是“道”，提档升级不停步
“咱头部有9条经络每天两只手从前向后每条经络分别梳理3次，不仅对失眠有好处，还能少生白发，我坚持了两天，感觉真舒服！这个课程真不错，给咱工会点赞！”这是职工王文君的反馈与评价。在如何创新服务职工群众、让莱阳市工人文化宫这块“老招牌”焕发新活力上，莱阳市总工会可谓是费尽心思，先后在服务模式、运营方式等方面不断摸索、实践和总结，走出了一条莱阳特色之路。
服务模式谋创新。职工有需求，工会有行动。为把服务做得更贴心，莱阳市工人文化宫服务变被动为主动，通过交流、调研等形式，了解掌握职工群众的需求，先后开设职工子女公益课、八段锦学习、合唱团培训等公益活动，“一心围着职工转”这是莱阳工作的初心也是服务创新的起点。同时，还结合场地资源积极优化服务，持续推出场地预约、活动发布等“订单”式公益服务，满足职工多元化、个性化需求。
运营模式谋创新。改变以往工会“单打独斗”的传统模式，通过“工人文化宫+职工服务中心+N”的形式，实现资源共享、合作赋能。莱阳市工人文化宫与特长培训学校合作，组织开展文体和职业技能培训；与市委宣传部、体育中心等部门联合开展各类比赛活动；与基层工会、职工之家协作整合力量，加强工会服务阵地之间的合作，丰富职工群众业余生活，为职工提供更好更优质的服务。
“工人文化宫想要焕发新活力，成为工会服务职工的‘常青树’，守正创新且紧跟职工群众需求才是硬道理。”莱阳市工人文化宫相关负责人说。