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城阳:为求职者送上6000个岗位

《山东工人报》(2023年02月16日 第A2版)

  2月7日,青岛市城阳区总工会举办的“情系职工、春风送岗”招聘会人头攒动、热闹非凡。
  “我只有中专学历可以应聘吗?”
  “除了正常薪资,还有其他福利吗?”
  “我之前是干行政的,今天来想找一找跟销售有关的工作。”求职者王女士说,“线下招聘能跟企业人事面对面交流,心里更踏实一点”。
  “我刚才看了青岛华新华义齿技术有限公司有个适合我的工作,还想再看看有没有更好的选择。”这是一位即将毕业的职专学生和同学交流求职收获……
  本次招聘会区总工会共发动120余家企业前来招聘,包括外资企业、优质民营企业、新业态企业等,涉及机械制造、生物医药、快递物流、餐饮食品、信息技术等30多个行业,416个工种,6000余个岗位。岗位学历要求从初中到研究生,月薪资最低2000余元,最高可达2万元,超过50%的岗位月薪在5000-8000元之间。相比往年招聘会,岗位需求也有了一些新变化,比如随着直播电商行业的迅猛发展,多家单位开始招聘电商主播;疫情防控“松绑”,餐饮物流行业开始复苏,厨师、服务员、快递员、网约司机需求大增。
  “疫情发生以来很久没参加过这么热闹的线下招聘会了,我们收到了20多份意向书,招聘效果不错。”青岛鑫誉达物流有限公司招聘人员李欣宸表示,“我们是货拉拉平台的主要合作商,许多求职者很感兴趣,问的最多的是应聘平台司机有哪些要求,需不需要自己提供车辆等等”。
  海利尔药业集团股份有限公司招聘负责人刘长兵说,今天招聘会有不少求职者到展位咨询,研发工程师和销售经理是热门岗位,对有意向的求职者都进行了登记,对本次招聘会比较满意。
  年初,为在企业和求职者之间搭建起用工就业的桥梁,推动湾区都市、活力城阳建设,青岛市城阳区总工会对招聘会进行了周密筹备。春节前下发通知,通过街道和基层工会了解企业招聘需求,并通过抖音、微信、电视台等媒体网络平台大力宣传招聘活动,还在5条公交线路、73辆公交车上作了广告,扩大了招聘会的知晓面。
  本次招聘会现场共设置了五大功能区,满足求职者不同需求。除常规就业招聘专区外,还设置了新就业形态企业专区,汇聚了顺丰、德邦、货拉拉、美团等15家新业态企业,提供网约司机、快递员、送餐员、保安保洁员等1100多个岗位。直播带岗区内专业主播帮助企业在抖音、快手、微信视频号等同步进行线上直播招聘,超过3万名粉丝观看了招聘会直播。法律咨询专区由工会法律顾问团两位律师为企业、求职者提供法律咨询服务。
  工会志愿服务专区由16名工会志愿者现场服务引导,宣传工会建会入会、心理健康、法律维权、互助保险等一系列惠工政策。线下招聘结束后,区总工会将岗位信息陆续上传至“齐鲁工惠”“工会就业网”等线上平台,及时进行更新,打造“不打烊”的工会线上招聘会。据统计,本次线下招聘会共吸引3000余名求职者进场咨询求职,现场有500余人达成就业意向。 刘志冬 王阿龙
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