中国石化齐鲁石化公司党委副书记、纪委书记、工会主席
“现场聆听报告，让我倍感振奋，倍受鼓舞。大会回顾总结务实，形势把握精准，工作部署新颖，是不忘初心、感恩奋进的大会，是实事求是、开拓创新的大会，是变革发展、勇担使命的大会。”大会期间，中国石化齐鲁石化公司党委副书记、工会主席秦岭在接受采访时说，“大会报告用丰富详实的数据全面总结了五年来全省工会工作取得的丰硕成果，坚定不移贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，指明了未来五年的工作方向、工作路径和重点任务，具有很强的政治性、指导性和操作性。”
秦岭说，一分部署，九分落实。当前，齐鲁石化正全面发力转型升级发展，作为大型国有企业工会组织，我们要结合自身实际，找准定位、发挥优势,把报告的主旨和要义贯彻好、执行好，在促进企业高质量发展的新征程上充分发挥工人阶级主力军作用，为推进中国式现代化山东实践贡献力量。
一是树立“风向标”，强化职工思想政治引领，汇聚同心合力。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，在理论武装、典型引领、平台建设、职工文化等方面守正创新，不断丰富职工思想政治引领的内容和形式，把思想政治工作做到职工心坎上，引领广大职工听党话、感党恩、跟党走。面向基层、面向一线，大力选树挖掘先进典型，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，统一新时代职工价值追求。用好各类文体场所和阵地，以先进文化培育职工，组织开展好职工喜闻乐见的文体活动，打造健康文明、昂扬向上、全员参与的职工文化。
二是搭建“大舞台”，深化产业工人队伍建设改革，凝聚奋进力量。要聚焦中心工作，按照“公司引导、工会搭台、专业唱戏、基层推动”的工作模式，广泛组织“万人练兵、千人竞赛、百人夺标”群众性劳动和技能竞赛，提升职工队伍整体素质，激发创效活力，充分发挥推动企业发展的主力军作用，切实让每一名职工都能创造价值。
三是当好“娘家人”，巩固桥梁纽带作用发挥，营造和谐氛围。严格落实以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，不断完善职工代表联系人工作机制，增强职工主人翁意识，保障职工权益。深入基层一线、走进职工群众，全面了解基层存在的困难和问题，掌握职工群众的所思所想所盼，扎实推进落实“民生十件事”项目，切实解决急难愁盼问题。深化“三帮一爱”帮扶机制，发挥好帮扶资金和爱心善款作用，实现精准识别、精准建档、精准施策、精准帮扶。通过“走基层、访万家”、举办“工龄生日”及发放退休纪念牌等方式，充分传递工会组织 “家”的温暖、发挥 “家”的作用。
解全升
秦岭
《山东工人报》（2023年08月18日 第A4版）
“现场聆听报告，让我倍感振奋，倍受鼓舞。大会回顾总结务实，形势把握精准，工作部署新颖，是不忘初心、感恩奋进的大会，是实事求是、开拓创新的大会，是变革发展、勇担使命的大会。”大会期间，中国石化齐鲁石化公司党委副书记、工会主席秦岭在接受采访时说，“大会报告用丰富详实的数据全面总结了五年来全省工会工作取得的丰硕成果，坚定不移贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，指明了未来五年的工作方向、工作路径和重点任务，具有很强的政治性、指导性和操作性。”
秦岭说，一分部署，九分落实。当前，齐鲁石化正全面发力转型升级发展，作为大型国有企业工会组织，我们要结合自身实际，找准定位、发挥优势,把报告的主旨和要义贯彻好、执行好，在促进企业高质量发展的新征程上充分发挥工人阶级主力军作用，为推进中国式现代化山东实践贡献力量。
一是树立“风向标”，强化职工思想政治引领，汇聚同心合力。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，在理论武装、典型引领、平台建设、职工文化等方面守正创新，不断丰富职工思想政治引领的内容和形式，把思想政治工作做到职工心坎上，引领广大职工听党话、感党恩、跟党走。面向基层、面向一线，大力选树挖掘先进典型，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，统一新时代职工价值追求。用好各类文体场所和阵地，以先进文化培育职工，组织开展好职工喜闻乐见的文体活动，打造健康文明、昂扬向上、全员参与的职工文化。
二是搭建“大舞台”，深化产业工人队伍建设改革，凝聚奋进力量。要聚焦中心工作，按照“公司引导、工会搭台、专业唱戏、基层推动”的工作模式，广泛组织“万人练兵、千人竞赛、百人夺标”群众性劳动和技能竞赛，提升职工队伍整体素质，激发创效活力，充分发挥推动企业发展的主力军作用，切实让每一名职工都能创造价值。
三是当好“娘家人”，巩固桥梁纽带作用发挥，营造和谐氛围。严格落实以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，不断完善职工代表联系人工作机制，增强职工主人翁意识，保障职工权益。深入基层一线、走进职工群众，全面了解基层存在的困难和问题，掌握职工群众的所思所想所盼，扎实推进落实“民生十件事”项目，切实解决急难愁盼问题。深化“三帮一爱”帮扶机制，发挥好帮扶资金和爱心善款作用，实现精准识别、精准建档、精准施策、精准帮扶。通过“走基层、访万家”、举办“工龄生日”及发放退休纪念牌等方式，充分传递工会组织 “家”的温暖、发挥 “家”的作用。
解全升