□本报记者 周琳华 通讯员 李想
穿上军装，他是连队标兵，将祖国和人民扛在肩上，保家卫国；脱下军装，他将老区人民放在心上，爱民亲民，即使在平凡的岗位，他也要站出最美的军姿——先锋、无畏、担当、敬业。他就是今年8月荣获 “齐鲁最美退役军人”称号的任玉坤。
军魂铁骨 退役不退志
1993年，19岁的任玉坤参军入伍，先后在烟台、潍坊两地部队服役8年，历任班长、排长。在部队，他始终以优秀战士的标准要求自己，勤学苦练，不怕流血流汗；耐力跑步、武装越野从不落后于他人，始终是连队的标兵。
2001年，任玉坤转业回地方，成为一名普通的机关工作人员。他坚持从零开始，扑下身子，以军人的标准、素质和要求，学思悟行，履职尽责，从一名县委办公室的工作人员，一步步成长为镇党委书记。一路走来，他始终保持着军人的作风、气质和纪律观念，立足基层，扎根基层，服务基层。
在淄博市沂源县燕崖镇任职期间，恰逢大樱桃市场出现问题。任玉坤临危受命，负责大樱桃批发市场的重建工作。他发扬军人作风，不分昼夜靠在樱桃市场重建上，白天跑客商做规划，晚上找农户促膝谈心，深入交换意见，创新提出了亲情、信誉、时间、经济、风险 “五笔账工作法”，樱桃市场得以重建，市场管理日趋规范，推动当年该镇大樱桃批发市场日交易量达到200多万斤。群众的笑容成为他最幸福的奖励。
凝心聚力 构建红色联盟
任玉坤在石桥镇任职期间推行 “一网三联+志愿服务”模式，实现了红色联盟服务发展、关爱民生的创新实践。他倡导并构建“镇直总队-党建共同体支队-村级分队”三级志愿服务体系架构，组建23支 “沂源红”万祥志愿服务队，构筑 “组织相融、资源共享、力量相促、效能相长”的“红色联盟”。围绕志愿服务、基层治理，将先锋品质汇入助老助残、帮困助学、矛盾调解、帮办代办等社会服务各个环节，形成了常态化网格治理与集中突破攻坚服务相结合的基层治理新格局，点亮 “石心石意”红色服务品牌。
任玉坤始终将群众冷暖记在心间，坚持常态化走访、实地入户走访、面对面走访，并将走访尽量安排在群众方便接待的时间，不影响群众正常生活。在近二十年的乡镇基层任职时间，他走遍了辖区每一个村庄，主动入户走访群众10000多户，解决各类群众问题1000多件。在他看来，只要胸怀爱民、亲民、便民、利民之心，就没有做不好的群众工作，只要把老百姓的事当成自己的事来办，老百姓自然就会对他们的工作满意。
赓续血脉 谱写镇域新篇
“我们要传承、发扬好万祥精神，共同建设红色石桥”，是他最常提到的一句话。作为一名退役军人，战争年代先辈们赴汤蹈火、不怕流血牺牲的精神，深深地感染和激励着他。
石桥镇是革命烈士何万祥牺牲的地方，当地群众一直流传着“战神”何万祥的故事。任玉坤立足石桥红色资源优势，锚定以“红色小镇”建设，再次点燃赋能乡村振兴和高质量发展的红色引擎，不断把资源优势转变为发展胜势。他谋划打造红色党建、红色武装、红色教育、红色产业四大板块，组织出版 《红色石桥》《钢铁战神》两本书籍，在全镇筑起一处处集教育、宣传、服务于一体的 “红色地标”，构建起以万祥山、红色记忆馆、英雄广场等红色阵地为载体的 “一山一馆一大道，一场一廊一中心”系列红色教育矩阵。
2023年4月，任玉坤又来到沂源城市发展的主阵地、园区建设的主战场——悦庄镇担任党委书记。面对3000余亩的征地拆迁和上百起信访积案化解任务，他科学决策，把脉问诊，打出了建立机制、优化职能、转变作风、激励奖惩的组合拳，引领镇村干部进位攀高，以崭新的面貌、坚决的态度、强力的落实，加速突破悦庄、走向前列。 “五一”期间，在下龙巷村成功举办健身跑和星空音乐节活动，接待游客10余万人，极大提振了镇村干部敢打必胜的信心。
热血铸军魂 振兴显担当
——记“齐鲁最美退役军人”任玉坤
《山东工人报》（2023年09月08日 第A3版）
穿上军装，他是连队标兵，将祖国和人民扛在肩上，保家卫国；脱下军装，他将老区人民放在心上，爱民亲民，即使在平凡的岗位，他也要站出最美的军姿——先锋、无畏、担当、敬业。他就是今年8月荣获 “齐鲁最美退役军人”称号的任玉坤。
军魂铁骨 退役不退志
1993年，19岁的任玉坤参军入伍，先后在烟台、潍坊两地部队服役8年，历任班长、排长。在部队，他始终以优秀战士的标准要求自己，勤学苦练，不怕流血流汗；耐力跑步、武装越野从不落后于他人，始终是连队的标兵。
2001年，任玉坤转业回地方，成为一名普通的机关工作人员。他坚持从零开始，扑下身子，以军人的标准、素质和要求，学思悟行，履职尽责，从一名县委办公室的工作人员，一步步成长为镇党委书记。一路走来，他始终保持着军人的作风、气质和纪律观念，立足基层，扎根基层，服务基层。
在淄博市沂源县燕崖镇任职期间，恰逢大樱桃市场出现问题。任玉坤临危受命，负责大樱桃批发市场的重建工作。他发扬军人作风，不分昼夜靠在樱桃市场重建上，白天跑客商做规划，晚上找农户促膝谈心，深入交换意见，创新提出了亲情、信誉、时间、经济、风险 “五笔账工作法”，樱桃市场得以重建，市场管理日趋规范，推动当年该镇大樱桃批发市场日交易量达到200多万斤。群众的笑容成为他最幸福的奖励。
凝心聚力 构建红色联盟
任玉坤在石桥镇任职期间推行 “一网三联+志愿服务”模式，实现了红色联盟服务发展、关爱民生的创新实践。他倡导并构建“镇直总队-党建共同体支队-村级分队”三级志愿服务体系架构，组建23支 “沂源红”万祥志愿服务队，构筑 “组织相融、资源共享、力量相促、效能相长”的“红色联盟”。围绕志愿服务、基层治理，将先锋品质汇入助老助残、帮困助学、矛盾调解、帮办代办等社会服务各个环节，形成了常态化网格治理与集中突破攻坚服务相结合的基层治理新格局，点亮 “石心石意”红色服务品牌。
任玉坤始终将群众冷暖记在心间，坚持常态化走访、实地入户走访、面对面走访，并将走访尽量安排在群众方便接待的时间，不影响群众正常生活。在近二十年的乡镇基层任职时间，他走遍了辖区每一个村庄，主动入户走访群众10000多户，解决各类群众问题1000多件。在他看来，只要胸怀爱民、亲民、便民、利民之心，就没有做不好的群众工作，只要把老百姓的事当成自己的事来办，老百姓自然就会对他们的工作满意。
赓续血脉 谱写镇域新篇
“我们要传承、发扬好万祥精神，共同建设红色石桥”，是他最常提到的一句话。作为一名退役军人，战争年代先辈们赴汤蹈火、不怕流血牺牲的精神，深深地感染和激励着他。
石桥镇是革命烈士何万祥牺牲的地方，当地群众一直流传着“战神”何万祥的故事。任玉坤立足石桥红色资源优势，锚定以“红色小镇”建设，再次点燃赋能乡村振兴和高质量发展的红色引擎，不断把资源优势转变为发展胜势。他谋划打造红色党建、红色武装、红色教育、红色产业四大板块，组织出版 《红色石桥》《钢铁战神》两本书籍，在全镇筑起一处处集教育、宣传、服务于一体的 “红色地标”，构建起以万祥山、红色记忆馆、英雄广场等红色阵地为载体的 “一山一馆一大道，一场一廊一中心”系列红色教育矩阵。
2023年4月，任玉坤又来到沂源城市发展的主阵地、园区建设的主战场——悦庄镇担任党委书记。面对3000余亩的征地拆迁和上百起信访积案化解任务，他科学决策，把脉问诊，打出了建立机制、优化职能、转变作风、激励奖惩的组合拳，引领镇村干部进位攀高，以崭新的面貌、坚决的态度、强力的落实，加速突破悦庄、走向前列。 “五一”期间，在下龙巷村成功举办健身跑和星空音乐节活动，接待游客10余万人，极大提振了镇村干部敢打必胜的信心。