江淮汽车有这样一个人，他团结奋进、敢于创新，2022年，他紧紧围绕精益生产这一中心，抓好生产现场5S管理、产品质量和成本控制，在他的带领下，江淮汽车康铃公司冲焊车间荣获“国家级四星级现场”。他就是康铃公司冷栋劳模创新工作室领衔人冷栋，先后获得潍坊市富民兴潍劳动奖章、潍坊市劳动模范、山东省劳动模范等荣誉称号。
在工作中，冷栋爱岗敬业，恪守职责，对事业发自内心的热爱，对工作精益求精地琢磨。2022年4月，冷栋发表的 《精益生产工具在车身焊装现场中驾驶室生产效率与质量提升方面的应用》课题，荣获“2022年全国现场管理改进成果发表交流活动（第一期）”专业级成果。
2022年5月，公司创立了由冷栋领衔的工作室——冷栋劳模创新工作室，下设安全设备、工艺质量、精益生产、成本管理四个工作组，有成员6人。工作室有固定工作场所1处，作为工作室日常管理、培训、交流等管理场所；有生产现场建设管理实践区5处：安全道场、快速维修中心、AUDIT评审区、成本评审区、精益作战区，用于各工作组管理创新实践活动。
为了培养一支高素质的精益生产团队，冷栋首先从工段骨干抓起，以骨干员工的模范作用带动职工的积极性。2022年9月，冲焊车间申报星级现场，时间紧、任务重，冷栋带领工作室的成员不分白天黑夜，加班加点，无私奉献，保证精益生产改善项目顺利完成。冲焊车间通过了中国质量协会现场审核、验收，2022年12月冲焊车间现场管理成熟度被评为国家四星级。
喷涂机器人是康铃公司涂装车间高精尖关键设备，面对车间维修人员缺失及能力不足问题，冷栋劳模创新工作室策划组建喷涂机器人实训室，组织成立学习及自主维修小组，开展攻关实践活动，培养锻炼车间维修队伍。2022年完成自主维修机器人备件10余项，节约备件费用46.65万元，机器人生产异常同比下降65%，培养维修人员1名。
在冷栋劳模创新工作室的带动下，康铃公司车身厂完成了不同生产线效率提升自主研发攻关课题19项，生产效能同比提升10%以上；策划开展“精益改变、提升无限”为主题的全员成本改善工作，2022年共计完成成本改善项目10余项，收益30余万元。 李宁 张聪聪
2023年12月22日 星期五
往期
第A2版:劳模.工匠
立足本职潜心磨砺技艺精
《山东工人报》（2023年12月22日 第A2版）
在工作中，冷栋爱岗敬业，恪守职责，对事业发自内心的热爱，对工作精益求精地琢磨。2022年4月，冷栋发表的 《精益生产工具在车身焊装现场中驾驶室生产效率与质量提升方面的应用》课题，荣获“2022年全国现场管理改进成果发表交流活动（第一期）”专业级成果。
2022年5月，公司创立了由冷栋领衔的工作室——冷栋劳模创新工作室，下设安全设备、工艺质量、精益生产、成本管理四个工作组，有成员6人。工作室有固定工作场所1处，作为工作室日常管理、培训、交流等管理场所；有生产现场建设管理实践区5处：安全道场、快速维修中心、AUDIT评审区、成本评审区、精益作战区，用于各工作组管理创新实践活动。
为了培养一支高素质的精益生产团队，冷栋首先从工段骨干抓起，以骨干员工的模范作用带动职工的积极性。2022年9月，冲焊车间申报星级现场，时间紧、任务重，冷栋带领工作室的成员不分白天黑夜，加班加点，无私奉献，保证精益生产改善项目顺利完成。冲焊车间通过了中国质量协会现场审核、验收，2022年12月冲焊车间现场管理成熟度被评为国家四星级。
喷涂机器人是康铃公司涂装车间高精尖关键设备，面对车间维修人员缺失及能力不足问题，冷栋劳模创新工作室策划组建喷涂机器人实训室，组织成立学习及自主维修小组，开展攻关实践活动，培养锻炼车间维修队伍。2022年完成自主维修机器人备件10余项，节约备件费用46.65万元，机器人生产异常同比下降65%，培养维修人员1名。
在冷栋劳模创新工作室的带动下，康铃公司车身厂完成了不同生产线效率提升自主研发攻关课题19项，生产效能同比提升10%以上；策划开展“精益改变、提升无限”为主题的全员成本改善工作，2022年共计完成成本改善项目10余项，收益30余万元。 李宁 张聪聪