“四聚焦”推动工会工作高质量发展

　　国铁济南局集团公司工会主席、副总经理 周庆浩
　　近一段时间，国铁济南局集团公司工会深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，明确了下一步工会工作的思路和重点。我们将通过“四个聚焦”，进一步深化改革，创新工作方式方法，推动工会工作高质量发展。
　　聚焦职工思想引领，把牢正确政治方向。党的二十届三中全会通过的 《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》把党的领导和党的建设作为重要内容。工会组织必须准确把握自身政治属性和工作定位。一是加强职工群众政治引领。坚持党对工会的全面领导，找准工会工作与党的中心任务的结合点、切入点、着力点，宣传引领职工听党话、跟党走，确保工人阶级始终是我们党最坚实最可靠的阶级基础。二是强化职工群众思想引领。广泛开展有特色、接地气、入人心的宣传宣讲，深入开展劳模宣传月、“百名千班万人”劳模宣讲等主题活动，统一思想汇聚力量。三是突出职工群众文化引领。组织编辑济南局《工会组织发展史》，推进山东铁路工运史馆建设，广泛开展送文化、送演出、送体育到一线活动，用优秀职工文化激发职工建功新时代热情。
　　聚焦中心服务大局，深化产业工人队伍建设改革。《决定》指出，着力培养造就卓越工程师、大国工匠、高技能人才，建设一流产业技术工人队伍。这为新时代高技能人才队伍建设指明了方向。一是推进劳动竞赛提质。持续开展 “当好主人翁，建功新济铁”全员劳动竞赛，围绕阶段重点任务，组织开展各类专项劳动竞赛，充分激发职工建功立业热情。二是激励职工创新创造。探索实施劳模工作室、大师工作室和职工创新工作室的 “三室联建”，实现阵地联建、制度联定、人才联育、成果联享。修订劳动模范先进培育选树管理办法，实行积分化考核，让劳模先进培育标准“看得见” “够得着”。三是深化劳动保护检查。全面推行工会劳动保护监督检查一班作业标准，实施劳动保护检查员亮身份、亮职责、亮作为、保安全 “三亮一保”工作制度，深入开展 “双百双十”竞赛，维护广大职工安全健康权益。
　　聚焦履行基本职责，提高职工生活品质。《决定》指出，在发展中保障和改善民生是中国式现代化的重大任务。工会组织必须切实解决职工最关心、最直接、最现实的实际问题。一是强化职工参政议政。通过民主议事恳谈会、职工意见建议征集受理等工作机制，畅通职工诉求。定期组织基层单位职工代表开展宿舍、食堂、劳保用品专项检查，维护职工合法权益。二是构建和谐劳动关系。每年确定一批实事项目，定期督办，确保按期完成。坚持全过程为职工服务，在职工入职、婚恋生育、离岗退休等十个职业生涯重要节点进行关怀慰问。三是围绕“吃住洗饮行健乐”，实施健康饮水、健康屋、工作服洁净室、标准化浴室、暖手工程、幸福餐桌等重点工程，不断改善职工生产生活条件。
　　聚焦抓基础强基层，发挥桥梁纽带作用。《决定》指出，发挥工会、共青团、妇联等群团组织联系服务群众的桥梁纽带作用。我们必须持之以恒深化工会改革。一是建强基层工会组织。编制基层单位工代会、职代会指导书，修订加强车间级工会组织建设意见，增强基层一线工会组织履职能力。二是育优工会干部队伍。定期组织工会干部进行理论研讨和经验交流，举办“工会大讲堂”，开展“送培到一线”，针对不同层级工会干部实施分类培训，提升工会干部队伍素质。三是提升工会管理水平。优化“济铁惠员e家”服务功能，组织开展为基层减负专题调研，改进工会工作方式方法，全面提升工会工作整体水平。