习近平总书记在庆祝中华全国总工会成立100周年暨全国劳动模范和先进工作者表彰大会上发表重要讲话,为新时代新征程工运事业和工会工作指明了前进方向、提供了根本遵循。我们要充分认识总书记重要讲话的重大政治意义、历史意义、理论意义、实践意义,与深入贯彻落实习近平总书记视察山东重要讲话精神和视察东营重要指示要求相结合,以高质量工会工作服务黄河重大国家战略,把总书记的关心厚爱与殷殷嘱托转化为实干奋进、事争一流的强大动力,为推进中国式现代化山东实践作出更大贡献。
牢记嘱托、实干奋进,坚持党对工会的全面领导,坚决扛牢政治责任。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,打造“职工思政课”,推动党的创新理论深入人心,引导职工群众坚定不移听党话、跟党走。开展分众化、互动式、菜单式的特色“工宣讲”,大力弘扬“三个精神”,举办“薪火传承匠心东营”全市劳模工匠大型纪实影像巡回展,组织“劳模工匠进校园”“走近劳模工匠”等活动,在黄河流域生态保护治理样板区、全国盐碱地综合利用示范区、现代能源经济示范区、共同富裕先行区建设中,团结动员广大职工当好服务保障“国之大者”的先锋队、推动产业转型的主力军。
牢记嘱托、实干奋进,紧紧围绕中心工作,组织动员广大职工建功立业。牢牢把握我国工人运动的时代主题,以深化产业工人队伍建设改革为抓手,不断拓展职工建功立业平台载体,汇聚起强国建设、民族复兴的磅礴伟力。出台全市深化产改工作意见,广泛开展“劳模工匠助企行”,开展非公企业产改“十百千”专项行动,打造一批非公企业 “产改样板”。广泛组织群众性安全生产竞赛,在全市330个重大项目上开展创新创优劳动竞赛,举办全国橡胶轮胎行业职业技能竞赛,带动多层级、多行业、多工种竞赛蓬勃开展。以大国工匠培育对象魏国华的培育任务为牵引,构建多级工匠梯次培育体系,重点支持建设10个市级工匠培训站,带动全市建成60个工匠培训站,每年培训产业工人1万名。
牢记嘱托、实干奋进,认真履行维权服务基本职责,助推职工生活品质提升。坚持以职工为中心的工作导向,用心用情解决好急难愁盼,不断增强职工群众获得感、幸福感、安全感。全面推进新时代 “枫桥经验”工会实践,深化 “百千万”法律服务工程,引导社会组织参与劳动领域社会治理,积极构建和谐劳动关系。深化集体协商,加大“依靠职工办企业”宣传力度,打造 “智汇职声”网上职代会工作品牌。探索工人文化宫 “公益性+市场化”双轨并行运营机制,打造 “工友乐竞”文化服务品牌,培育一批工会服务阵地样板。加强困难职工和新就业群体帮扶,持续扩大帮扶送教育、求学圆梦行动、职工子女托管、婚恋交友等服务覆盖面,为职工幸福 “加码”。
牢记嘱托、实干奋进,持续深化工会改革和建设,发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用。围绕保持和增强政治性、先进性、群众性,创新工作体制机制和方式方法,不断增强工会组织的引领力、组织力、服务力。持续巩固党纪学习教育成果,扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。构建“1+7+N”大党建模式,打造“惠工·清廉”品牌,深入推进“四比四提升”行动,建设高素质专业化工会干部队伍。深化“小三级”工会建设,推进新就业形态建会入会扩面提质,推动百人以上非公企业实现动态普遍建会,重点突破开发区(产业园区)25人以上非公企业建会。加大工作创新力度,加强数字赋能,持续提升工会工作服务化、体系化、品牌化、创新化、数智化水平,推动工会工作高质量发展。
2025年07月14日 星期一
往期
第A1版:要闻
牢记嘱托 实干奋进
东营市总工会党组书记、常务副主席 许冬霞
《山东工人报》(2025年07月14日 第A1版)
牢记嘱托、实干奋进,坚持党对工会的全面领导,坚决扛牢政治责任。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,打造“职工思政课”,推动党的创新理论深入人心,引导职工群众坚定不移听党话、跟党走。开展分众化、互动式、菜单式的特色“工宣讲”,大力弘扬“三个精神”,举办“薪火传承匠心东营”全市劳模工匠大型纪实影像巡回展,组织“劳模工匠进校园”“走近劳模工匠”等活动,在黄河流域生态保护治理样板区、全国盐碱地综合利用示范区、现代能源经济示范区、共同富裕先行区建设中,团结动员广大职工当好服务保障“国之大者”的先锋队、推动产业转型的主力军。
牢记嘱托、实干奋进,紧紧围绕中心工作,组织动员广大职工建功立业。牢牢把握我国工人运动的时代主题,以深化产业工人队伍建设改革为抓手,不断拓展职工建功立业平台载体,汇聚起强国建设、民族复兴的磅礴伟力。出台全市深化产改工作意见,广泛开展“劳模工匠助企行”,开展非公企业产改“十百千”专项行动,打造一批非公企业 “产改样板”。广泛组织群众性安全生产竞赛,在全市330个重大项目上开展创新创优劳动竞赛,举办全国橡胶轮胎行业职业技能竞赛,带动多层级、多行业、多工种竞赛蓬勃开展。以大国工匠培育对象魏国华的培育任务为牵引,构建多级工匠梯次培育体系,重点支持建设10个市级工匠培训站,带动全市建成60个工匠培训站,每年培训产业工人1万名。
牢记嘱托、实干奋进,认真履行维权服务基本职责,助推职工生活品质提升。坚持以职工为中心的工作导向,用心用情解决好急难愁盼,不断增强职工群众获得感、幸福感、安全感。全面推进新时代 “枫桥经验”工会实践,深化 “百千万”法律服务工程,引导社会组织参与劳动领域社会治理,积极构建和谐劳动关系。深化集体协商,加大“依靠职工办企业”宣传力度,打造 “智汇职声”网上职代会工作品牌。探索工人文化宫 “公益性+市场化”双轨并行运营机制,打造 “工友乐竞”文化服务品牌,培育一批工会服务阵地样板。加强困难职工和新就业群体帮扶,持续扩大帮扶送教育、求学圆梦行动、职工子女托管、婚恋交友等服务覆盖面,为职工幸福 “加码”。
牢记嘱托、实干奋进,持续深化工会改革和建设,发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用。围绕保持和增强政治性、先进性、群众性,创新工作体制机制和方式方法,不断增强工会组织的引领力、组织力、服务力。持续巩固党纪学习教育成果,扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。构建“1+7+N”大党建模式,打造“惠工·清廉”品牌,深入推进“四比四提升”行动,建设高素质专业化工会干部队伍。深化“小三级”工会建设,推进新就业形态建会入会扩面提质,推动百人以上非公企业实现动态普遍建会,重点突破开发区(产业园区)25人以上非公企业建会。加大工作创新力度,加强数字赋能,持续提升工会工作服务化、体系化、品牌化、创新化、数智化水平,推动工会工作高质量发展。