本报讯 （通讯员 刘浩）春节前夕，滕州市总工会多措并举扎实开展 “新春送温暖”系列活动，通过多方筹措资金、精准摸底排查，实现困难职工慰问全覆盖、重点群体慰问有增量、普惠服务有新突破。本次活动累计筹集资金53.5万元，惠及职工1000余人，以点、线、面多维互动的形式，织牢织密职工权益保障网。
精准帮扶困难职工，靶向施策纾难解困。元月以来，滕州市总工会精准摸排困难职工群体，分类建立帮扶台账，聚焦职工本人或家庭成员患重大疾病、工伤致残、家庭收入偏低、工资发放异常等四类困难情形，做到精准识别、靶向帮扶。本次共为443名困难职工发放了慰问金，累计投入资金44.3万元，切实为困难职工家庭雪中送炭。组织各级领导干部开展入户走访慰问，重点慰问困难职工与困难劳模群体。共走访16户家庭，其中包含3户困难劳模家庭。每户发放不少于2000元的慰问金，以及米面油等慰问物资，累计投入资金4.4万元，以尊崇礼遇传递对劳模的敬意。
聚焦重点职工群体，暖心慰问彰显关怀。市总面向新就业形态劳动者、坚守一线和艰苦岗位职工、先进人物等重点群体，开展专项慰问活动。本次共慰问60人，为每人发放价值200元的米面油等慰问物资，让重点群体感受到工会的关怀与温暖。春运期间，聚焦坚守岗位的一线职工开展专项送温暖活动，为5家单位送去价值3.4万元的慰问物资，惠及职工500余人，将党和政府及工会组织的关心关爱，送到春运一线职工的心坎上。
建强工会驿站阵地，打造户外劳动者温馨港湾。滕州市总工会发挥工会驿站阵地作用，聚焦外卖骑手、快递员、环卫工人、网约车司机等户外及新就业形态劳动者，在全市33家工会驿站，开展工会驿站暖冬行活动。为一线劳动者送上300余份防寒物资，每份物资均包含耳罩、护膝、棉手套、暖贴等实用御寒物品，传递工会 “娘家人”的关怀。自2023年起，将 “一杯热饮暖人心”列为年度常态化暖心举措，精准对接职工办事过程中的 “微需求”。在政务服务中心、税务大厅、职工服务中心等高频办事场所设立固定服务点，配备恒温热饮机，超2万袋优质茶包、2万余个环保纸杯，实现热饮全年无休、即时供应，用细微服务为职工驱散寒意，为寒冬里坚守岗位的一线劳动者送去融融暖意。
2026年02月12日 星期四
往期
第A2版:工会新闻
滕州：开展“新春送温暖”系列活动
《山东工人报》（2026年02月12日 第A2版）
精准帮扶困难职工，靶向施策纾难解困。元月以来，滕州市总工会精准摸排困难职工群体，分类建立帮扶台账，聚焦职工本人或家庭成员患重大疾病、工伤致残、家庭收入偏低、工资发放异常等四类困难情形，做到精准识别、靶向帮扶。本次共为443名困难职工发放了慰问金，累计投入资金44.3万元，切实为困难职工家庭雪中送炭。组织各级领导干部开展入户走访慰问，重点慰问困难职工与困难劳模群体。共走访16户家庭，其中包含3户困难劳模家庭。每户发放不少于2000元的慰问金，以及米面油等慰问物资，累计投入资金4.4万元，以尊崇礼遇传递对劳模的敬意。
聚焦重点职工群体，暖心慰问彰显关怀。市总面向新就业形态劳动者、坚守一线和艰苦岗位职工、先进人物等重点群体，开展专项慰问活动。本次共慰问60人，为每人发放价值200元的米面油等慰问物资，让重点群体感受到工会的关怀与温暖。春运期间，聚焦坚守岗位的一线职工开展专项送温暖活动，为5家单位送去价值3.4万元的慰问物资，惠及职工500余人，将党和政府及工会组织的关心关爱，送到春运一线职工的心坎上。
建强工会驿站阵地，打造户外劳动者温馨港湾。滕州市总工会发挥工会驿站阵地作用，聚焦外卖骑手、快递员、环卫工人、网约车司机等户外及新就业形态劳动者，在全市33家工会驿站，开展工会驿站暖冬行活动。为一线劳动者送上300余份防寒物资，每份物资均包含耳罩、护膝、棉手套、暖贴等实用御寒物品，传递工会 “娘家人”的关怀。自2023年起，将 “一杯热饮暖人心”列为年度常态化暖心举措，精准对接职工办事过程中的 “微需求”。在政务服务中心、税务大厅、职工服务中心等高频办事场所设立固定服务点，配备恒温热饮机，超2万袋优质茶包、2万余个环保纸杯，实现热饮全年无休、即时供应，用细微服务为职工驱散寒意，为寒冬里坚守岗位的一线劳动者送去融融暖意。