本报讯 （通讯员 李霖 王丽）“这份荣誉不仅属于我个人，还属于每一位默默奉献的属地员工，感谢公司多年来的培养与信任！”中铁十四局海外公司哈萨克斯坦公路项目部优秀外籍雇员娜孜依激动地说道。近日，该公司2026年工作会议暨二届四次职代会上，通报表彰了6名优秀外籍雇员，娜孜依光荣上榜。连续9年开展此项评选，既是对优秀属地人才的高度认可，更彰显了其扎根属地、以人才赋能海外发展的坚定决心。
表彰背后，是该公司对属地人才培养的持续深耕。他们在海外发展中始终将属地人才建设放在重要位置，坚持“授人以鱼不如授人以渔”，吸纳属地人才的同时，通过“中外师徒制”、岗位实操培训、多岗位锻炼等方式，助力属地员工成长成才。此次受表彰的外籍员工，涵盖施工、翻译、商务、管理等多个岗位，在公司培育下，他们从岗位新手成长为业务骨干，用专业能力为项目推进保驾护航，实现个人价值与企业发展同频共振。为增强属地员工归属感，该公司搭建公平激励平台，尊重当地文化习俗，落实节日福利与诉求回应，让属地员工真正融入企业。
2026年02月26日 星期四
往期
第A3版:建设·能源
中铁十四局海外公司：深耕属地人才建设赋能海外事业发展
《山东工人报》（2026年02月26日 第A3版）
表彰背后，是该公司对属地人才培养的持续深耕。他们在海外发展中始终将属地人才建设放在重要位置，坚持“授人以鱼不如授人以渔”，吸纳属地人才的同时，通过“中外师徒制”、岗位实操培训、多岗位锻炼等方式，助力属地员工成长成才。此次受表彰的外籍员工，涵盖施工、翻译、商务、管理等多个岗位，在公司培育下，他们从岗位新手成长为业务骨干，用专业能力为项目推进保驾护航，实现个人价值与企业发展同频共振。为增强属地员工归属感，该公司搭建公平激励平台，尊重当地文化习俗，落实节日福利与诉求回应，让属地员工真正融入企业。