“这次工会组织的参观活动，既为我们搭建了提升思想境界平台，也给我们上了一堂生动又接地气的思政教育课。作为一名家政服务人员，学习时传祥‘宁愿一人脏、换来万家净'的崇高精神，让我感受到一代代劳模扎根岗位、无私奉献的奋斗精神，真的非常受鼓舞。”6月8日，在参加由德州市齐河县总工会组织的“中国工人大思政课”活动中，沉浸式参观完时传祥纪念馆和劳模精神劳动精神工匠精神教育基地后，德州市技术能手、齐河县金牌职工、齐河县阳光大姐有限公司工会主席方秀云难掩内心激动。
在德州，像时传祥纪念馆和劳模精神劳动精神工匠精神教育基地这样能给职工提供沉浸式体验和多元化服务的职工思想政治教育现场教学点还有很多处。今年以来，德州市总工会联合市委宣传部等四部门协同发力，出台专项工作方案，立足本地红色、劳模、工业、家风等资源，强阵地、优供给、创模式，打造职工思想政治教育精品课程体系，走出了一条精准化、沉浸式、可落地的职工思政引领新路径。
打造“精品课程体系”
“德州不仅有时传祥纪念馆这样的劳模文化教育基地，还有中华传统家学文化园、冀鲁边区革命纪念园等传统文化、红色文化阵地。这些多元化的优质阵地，都是做好职工思想政治教育的基础。为充分发挥这些阵地的作用，我们立足顶层设计，甄选现场教学点，统筹每个教学点开发1-2门精品思政课程，构建起完备的全市职工思政课程库。”德州市总工会相关负责人介绍说。
据了解，今年4月份，德州市总工会联合市委宣传部、市直机关工委、市国资委等4部门共同印发 《德州市职工思想政治教育课程体系工作方案》，首批精选8处现场教学点，明确总体思路、课程架构与目标任务，确立市级统筹、分级负责、精准点单、闭环评价总体运行模式。市层面统筹课程研发、师资培育、指导评估；行业与属地工会负责组织职工参训；8处教学点落实现场授课、安全管理、台账登记。将职工思政纳入各单位职工培训计划，倡导支持各级工会每年上好一堂思政课，相关费用依规从工会经费列支。鼓励各县市区深挖县域资源自主开发特色课程，构建上下联动、多部门协同的工作格局。
做优“菜单式供给”
“通过参观和聆听劳模工匠故事，更加坚定了我学好机械知识的决心。我要好好学习，向劳模工匠看齐，学好专业知识，练好专业技能，争取当一名优秀的技术工人，为社会做出更大贡献。”6月8日，在德州普利森机床博物馆，面对印刻着中国工业发展史的各类机床展品，听完副馆长白一峰的讲解，德州普利森高级技工学校机械数控学院2025级学生魏少轩深有感触地表示。
普利森机床博物馆是国家工业遗产、德州市爱国主义教育基地，也是德州市第一批职工思政教育现场教学点，目前已配套开发30分钟的工业实景精品思政课程，对全市职工、在校学生等免费开放。为打造沉浸式特色育人模式，德州市总工会以全市劳模工匠宣讲团为基础，搭建起丰富的全市职工思政课程资源库，并实行“菜单发布—基层点单—预约授课—闭环评价”全链条服务，打破统一排课模式，机关、企事业单位、青少年群体按需自主挑选教学点位、课程组合、活动时长，受到不同群体的欢迎。授课形式摒弃了会议室单向授课的单一模式，依托场馆实景，融合展馆参观、劳模现场宣讲、红色观影、重温誓词、非遗实操、经典诵读、VR赋能等多元形式，实现了从“被动听课”到“双向互动”转变。
唱响“奋斗者之歌”
“我作为全国五一劳动奖章获得者，基于以我名字命名的创新工作室，组建了一个‘企业工程师+校内导师+学生'的三元团队。借助企业工程师的创新能力，并充分发挥个人示范引领作用，助力创新工作室成员实现了实践能力与创新能力双提升，培养出越来越多的新一代工匠，为高端装备制造业高质量发展输送了技能人才。”在德州工匠学院，谈及作为一名劳模工匠如何发挥示范引领作用时，德州职业技术学院智能制造学院教师高强这样说。作为德州工匠学院特聘导师，高强带领创新工作室成员为30余家企业解决了技术难题，培养一线技术工人近2000名，其中50余人获评高级技师。
在德州，像高强一样，越来越多的劳模工匠或现身说法，或通过 “一线宣讲”“劳模工匠创新工作室”“师带徒”等形式，将党的创新理论、劳模工匠精神送到厂矿车间、职业院校等地，激励和引领广大职工听党话、跟党走，引领更多一线工人成才成匠，让职工思想政治引导落地见效、提质增效，凝聚起广大职工干事创业的强大合力。
在劳模工匠的引领下，德州市广大职工干事创业热情迸发，职工技术创新成果不断涌现。今年以来，多名职工创新成果获中国机械工业科学技术奖、山东科技进步一等奖、全省职工创新创效一等奖等，研发的多个产品获评全国制造业冠军单项产品。已培育全国劳动模范43人、全国五一劳动奖章获得者50人、山东省劳动模范405人、山东省五一劳动奖章374人、德州市劳动模范1181人，选树大国工匠2人、齐鲁工匠36人、德州工匠382人。 庞玉强 本报通讯员 马强
2026年06月12日 星期五
往期
第A1版:要闻
德州市总工会深耕思政育匠心——
多元阵地引领职工唱响劳动赞歌
《山东工人报》（2026年06月12日 第A1版）
在德州，像时传祥纪念馆和劳模精神劳动精神工匠精神教育基地这样能给职工提供沉浸式体验和多元化服务的职工思想政治教育现场教学点还有很多处。今年以来，德州市总工会联合市委宣传部等四部门协同发力，出台专项工作方案，立足本地红色、劳模、工业、家风等资源，强阵地、优供给、创模式，打造职工思想政治教育精品课程体系，走出了一条精准化、沉浸式、可落地的职工思政引领新路径。
打造“精品课程体系”
“德州不仅有时传祥纪念馆这样的劳模文化教育基地，还有中华传统家学文化园、冀鲁边区革命纪念园等传统文化、红色文化阵地。这些多元化的优质阵地，都是做好职工思想政治教育的基础。为充分发挥这些阵地的作用，我们立足顶层设计，甄选现场教学点，统筹每个教学点开发1-2门精品思政课程，构建起完备的全市职工思政课程库。”德州市总工会相关负责人介绍说。
据了解，今年4月份，德州市总工会联合市委宣传部、市直机关工委、市国资委等4部门共同印发 《德州市职工思想政治教育课程体系工作方案》，首批精选8处现场教学点，明确总体思路、课程架构与目标任务，确立市级统筹、分级负责、精准点单、闭环评价总体运行模式。市层面统筹课程研发、师资培育、指导评估；行业与属地工会负责组织职工参训；8处教学点落实现场授课、安全管理、台账登记。将职工思政纳入各单位职工培训计划，倡导支持各级工会每年上好一堂思政课，相关费用依规从工会经费列支。鼓励各县市区深挖县域资源自主开发特色课程，构建上下联动、多部门协同的工作格局。
做优“菜单式供给”
“通过参观和聆听劳模工匠故事，更加坚定了我学好机械知识的决心。我要好好学习，向劳模工匠看齐，学好专业知识，练好专业技能，争取当一名优秀的技术工人，为社会做出更大贡献。”6月8日，在德州普利森机床博物馆，面对印刻着中国工业发展史的各类机床展品，听完副馆长白一峰的讲解，德州普利森高级技工学校机械数控学院2025级学生魏少轩深有感触地表示。
普利森机床博物馆是国家工业遗产、德州市爱国主义教育基地，也是德州市第一批职工思政教育现场教学点，目前已配套开发30分钟的工业实景精品思政课程，对全市职工、在校学生等免费开放。为打造沉浸式特色育人模式，德州市总工会以全市劳模工匠宣讲团为基础，搭建起丰富的全市职工思政课程资源库，并实行“菜单发布—基层点单—预约授课—闭环评价”全链条服务，打破统一排课模式，机关、企事业单位、青少年群体按需自主挑选教学点位、课程组合、活动时长，受到不同群体的欢迎。授课形式摒弃了会议室单向授课的单一模式，依托场馆实景，融合展馆参观、劳模现场宣讲、红色观影、重温誓词、非遗实操、经典诵读、VR赋能等多元形式，实现了从“被动听课”到“双向互动”转变。
唱响“奋斗者之歌”
“我作为全国五一劳动奖章获得者，基于以我名字命名的创新工作室，组建了一个‘企业工程师+校内导师+学生'的三元团队。借助企业工程师的创新能力，并充分发挥个人示范引领作用，助力创新工作室成员实现了实践能力与创新能力双提升，培养出越来越多的新一代工匠，为高端装备制造业高质量发展输送了技能人才。”在德州工匠学院，谈及作为一名劳模工匠如何发挥示范引领作用时，德州职业技术学院智能制造学院教师高强这样说。作为德州工匠学院特聘导师，高强带领创新工作室成员为30余家企业解决了技术难题，培养一线技术工人近2000名，其中50余人获评高级技师。
在德州，像高强一样，越来越多的劳模工匠或现身说法，或通过 “一线宣讲”“劳模工匠创新工作室”“师带徒”等形式，将党的创新理论、劳模工匠精神送到厂矿车间、职业院校等地，激励和引领广大职工听党话、跟党走，引领更多一线工人成才成匠，让职工思想政治引导落地见效、提质增效，凝聚起广大职工干事创业的强大合力。
在劳模工匠的引领下，德州市广大职工干事创业热情迸发，职工技术创新成果不断涌现。今年以来，多名职工创新成果获中国机械工业科学技术奖、山东科技进步一等奖、全省职工创新创效一等奖等，研发的多个产品获评全国制造业冠军单项产品。已培育全国劳动模范43人、全国五一劳动奖章获得者50人、山东省劳动模范405人、山东省五一劳动奖章374人、德州市劳动模范1181人，选树大国工匠2人、齐鲁工匠36人、德州工匠382人。 庞玉强 本报通讯员 马强