“工会红”守护“运河蓝”

　　本报通讯员 王振 张养练
　　4月7日，嘉祥县港航行业工会联合会联合县人民法院、县交通运输局、司法局，在兰花（嘉祥）港务有限公司隆重举行 “嘉法润航”多元解纷中心揭牌仪式，标志着这一惠及广大船员的创新维权平台正式启航。中心旨在将高品质的工会法律服务送到航运一线，为穿梭于京杭运河嘉祥段黄金水道的船员们筑起坚实的权益保障堤坝。
　　这是嘉祥县港航行业工会联合会积极践行海上 “枫桥经验”的重要举措。通过联合打造的流动“水上调解室”，真正实现“纠纷在哪里，维权服务就跟进到哪里”。
“家门口”解纷，让船行万里更安心
　　“以前遇到运输合同纠纷，打官司少则几个月，多则半年，船舶停一天就是几万元的损失。”在揭牌仪式现场，兰花港务有限公司董事长宋瑞峰的感慨，道出了众多港航企业负责人的心声。
　　如今，“嘉法润航”多元解纷中心的成立精准回应了这一痛点。该中心聚焦港口经营、船舶运输、船员权益等六大类涉航纠纷，整合法院、交通、司法及工会力量，打造“调解优先、诉调对接、多调联动、司法保障”的一站式平台。
　　尤为引人注目的是，中心创新引入了“多元解纷”执法船，将其打造成流动的“水上调解室”。这意味着，调解员和工会法律工作者可以乘船直达锚地、泊位，甚至追随船队，实现“上船服务”，极大缩短了维权半径，降低了船员和企业的解纷成本，让“高效专业、公平正义”的法治服务成为优化营商环境的“压舱石”。长期跑嘉祥航线的船员李师傅对此深有感触：“以前在船上碰到事儿，不知道找谁，上岸办事也耽误工夫。现在听说调解室能开到船边来，心里踏实多了，感觉有了依靠。”
送法到船头，让法治阳光普照运河
　　“水上调解室”的流动特质，正是嘉祥县港航行业工会联合会推动法律服务常态化的生动缩影。中心揭牌只是起点，更重要的是后续长效机制的运行。嘉祥县港航行业工会联合会法律部贾萌萌在介绍工会参与中心建设的初衷时表示：“我们的目标就是把‘坐堂等案’变成‘送法上门’，让法治服务从‘中心里’延伸到‘甲板上’。工会不仅要帮船员‘解难事’，更要通过常态化普法帮大家‘防风险’。”
　　依托这一平台，嘉祥县港航行业工会联合会将联合县交通运输局等部门，常态化开展“送法到船头”系列活动。工会法律顾问、调解员将定期登船、进港、入企，面对面向船员、船东提供法律咨询，解读劳动合同法、海上交通安全法等与航运从业者息息相关的法律法规。通过举办甲板上的“普法微课堂”、发放“维权服务联系卡”、利用工会驿站播放普法短片等形式，将枯燥的法条转化为鲜活案例，提升船员群体的法律意识和依法维权能力，使法治从纸面走向水面，真正融入船员的工作与生活。
　　服务“全天候”，让“娘家人”温暖触手可及
　　高品质服务船员，不仅在于纠纷化解，更在于日常关怀。嘉祥县港航行业工会联合会以 “嘉法润航”中心及配套的“海员之家”“工会驿站”为阵地，将维权与暖心服务深度融合。在纠纷调解之外，工会还着力构建全方位的船员服务体系：开展“四季送温暖”活动，在酷暑严寒时节为一线船员送去防暑降温用品和御寒物资；关注船员心理健康，引入专业力量提供心理咨询和疏导；针对船员流动性强、驻地不固定的特点，创新设置“爱心快递柜”，实现了线上购物的便捷。
　　嘉祥县港航行业工会联合会主席李正光表示：“我们整合了工会的服务阵地、法律援助资源和文体服务资源，通过中心这个枢纽和 ‘水上调解室’这个触角，精准对接船员需求。比如，在驿站里我们准备了急救药箱、书籍和充电设备，就是想让船员在短暂的停泊间隙，能感受到 ‘家’的便利和温暖。”这些举措旨在让船员无论身处运河何处，都能感受到 “娘家人”的守护与温暖，提升职业归属感和幸福感，从而更安心、更专注地投身于水运事业，为打造北方内河航运中心贡献磅礴的济宁工人力量。