本报讯 “大三同学马上要开始赴企业实习了，大家比较关注威海市的实习津贴政策，我们服务队在活动现场解答了申请的要求、流程，后续还会在学院就业在线平台将相关的政策文件进行发布，供大家详细了解。”日前，威海海洋职业学院“引才专员”徐颜，帮助机电工程系63名毕业生与企业签署了实习三方协议。
徐颜是威海海洋职业学院2021级学生，去年5月，他被选聘为“引才专员”，与威海市人力资源和社会保障局签订聘用协议书，每月享有600元工作补贴。
2020年，威海在全省率先探索设立高校就业创业服务指导站，市人社部门与山大（威海）、哈工大（威海）等11所驻地高校，分别联合建立了大学生就业创业服务指导站。2022年，威海市修订完善了《威海市大学生就业创业服务绩效评估办法》，对各大学生就业创业服务指导站，就业创业服务优、留威绩效好的，每年给予4万-7万元奖补；首创引才专员制度，在每所驻地高校招募能力强、认真负责的优秀在校生担任“引才专员”，“一校一策”有针对性地引进驻威高校毕业生留威就业创业，该经验做法被山东省人力资源和社会保障厅列为“年度山东就业地方创新事件”。 （李奕）
2023年03月01日 星期三
往期
第A3版:教育·卫生
威海聘学生担任“引才专员”
《山东工人报》（2023年03月01日 第A3版）
徐颜是威海海洋职业学院2021级学生，去年5月，他被选聘为“引才专员”，与威海市人力资源和社会保障局签订聘用协议书，每月享有600元工作补贴。
2020年，威海在全省率先探索设立高校就业创业服务指导站，市人社部门与山大（威海）、哈工大（威海）等11所驻地高校，分别联合建立了大学生就业创业服务指导站。2022年，威海市修订完善了《威海市大学生就业创业服务绩效评估办法》，对各大学生就业创业服务指导站，就业创业服务优、留威绩效好的，每年给予4万-7万元奖补；首创引才专员制度，在每所驻地高校招募能力强、认真负责的优秀在校生担任“引才专员”，“一校一策”有针对性地引进驻威高校毕业生留威就业创业，该经验做法被山东省人力资源和社会保障厅列为“年度山东就业地方创新事件”。 （李奕）