山东能源新巨龙公司：“双师带徒”助力青年职工成才

　　本报讯 （庞玉强 通讯员 金鑫 类兴财 李圣美）近日，在山东能源鲁西矿业新巨龙公司生产一线，有这样一支特殊的队伍悄然“上岗”——00后采煤先锋队。为助力这些刚毕业不久的大学生提升技术，该矿开启“双师带徒”模式，给每人配了两名导师。
　　该公司11302工作面刚投产，3000米顺槽加上400米工作面的管线设备设施需要达标整治，却腾不出人手整理；6306工作面投产准备，电液控设备配件、乳化液泵站及供液系统需要安装调试。1304工作面临近末采，液压系统的电磁阀等配件急需更换，现有班组根本抽不出额外人员。为此，公司采煤专业联合两个采煤区队，将青年技术员和大学生集结起来，成立突击一队和二队。
　　大学生采煤先锋队的成立，有效缓解了困境。他们开启“双师带徒”模式，给每人配了两名导师。这种模式，不仅保障了安全生产，更让大学生们快速成长。