本报讯 (通讯员 王梓轩 王怡宁)为锻造专业过硬、履职有力的工会劳动法律监督队伍,临清市总工会日前举办工会劳动法律监督工作培训活动,来自临清市各基层工会及重点企业的职工代表齐聚一堂,接受系统性业务赋能。
本次培训特邀律师刘超担任主讲人,紧扣工会劳动法律监督工作痛点难点,以 《中华人民共和国工会法》《工会劳动法律监督条例》为核心展开精准授课。授课内容重点涵盖三方面:一是工会法核心要义,包括工会维护职工合法权益的基本职责、劳动合同与集体合同监督、职工劳动报酬等权益保障条款,以及工会对用人单位违法行为的交涉权与调查权等关键内容;二是 《工会劳动法律监督条例》实操规范,详解工会劳动法律监督的群众性监督属性,以及平等就业、社会保险、女职工特殊保护等重点领域;三是典型案例解析,结合克扣工资、违法延长劳动时间等实际场景,演示如何运用两部法规精准识别问题、推动劳动纠纷化解。通过系统化讲解帮助参训人员吃透法规精神,熟练掌握监督工作全流程操作规范,进一步校准监督标尺、厘清监督重点。
培训期间,参训学员围绕法规适用边界、复杂案例处置等问题积极参与互动交流,在思想碰撞中厘清工作思路、破解履职难题,切实提升了运用法治思维和法治方式开展劳动法律监督工作的综合能力。为检验培训成效,结业之际组织全员开展考评测试,以考促学、以考促用,进一步强化劳动法律监督员依法履职的责任感与使命感。
2026年01月15日 星期四
往期
第A2版:工会新闻
临清:培训赋能劳动法律监督工作
《山东工人报》(2026年01月15日 第A2版)
本次培训特邀律师刘超担任主讲人,紧扣工会劳动法律监督工作痛点难点,以 《中华人民共和国工会法》《工会劳动法律监督条例》为核心展开精准授课。授课内容重点涵盖三方面:一是工会法核心要义,包括工会维护职工合法权益的基本职责、劳动合同与集体合同监督、职工劳动报酬等权益保障条款,以及工会对用人单位违法行为的交涉权与调查权等关键内容;二是 《工会劳动法律监督条例》实操规范,详解工会劳动法律监督的群众性监督属性,以及平等就业、社会保险、女职工特殊保护等重点领域;三是典型案例解析,结合克扣工资、违法延长劳动时间等实际场景,演示如何运用两部法规精准识别问题、推动劳动纠纷化解。通过系统化讲解帮助参训人员吃透法规精神,熟练掌握监督工作全流程操作规范,进一步校准监督标尺、厘清监督重点。
培训期间,参训学员围绕法规适用边界、复杂案例处置等问题积极参与互动交流,在思想碰撞中厘清工作思路、破解履职难题,切实提升了运用法治思维和法治方式开展劳动法律监督工作的综合能力。为检验培训成效,结业之际组织全员开展考评测试,以考促学、以考促用,进一步强化劳动法律监督员依法履职的责任感与使命感。